关于秦州区招聘城镇公益性岗位工作人员的公告(2023年第1号)

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根据加强和规范公益性岗位开发管理等有关文件规定和要求，现就秦州区公开招聘城镇公益性岗位工作人员事宜公告如下：

一、招聘计划

本次计划公开招聘城镇公益性岗位10名。详见附件1。上期未完成招聘工作的用人单位，可以按照城镇公益性岗位招聘条件继续选聘，报名地点、联系人不变。

二、招聘条件

1.遵纪守法，品行良好，热心公益事业。

2.法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》或《就业失业登记证》，经社区和区人社部门认定的就业困难人员，包括：

①城镇大龄失业人员(男50周岁、女40周岁以上)；

②城镇零就业家庭成员中的失业人员；

③连续失业半年以上的城镇失业人员；

④享受城镇最低生活保障的失业人员；

⑤残疾失业人员；

⑥因失去土地落户在城镇的就业困难人员；

⑧政策规定的其他人员。

3.遵守用人单位各项规章制度。

三、报名及有关要求

2023年2月6日-10日(星期一至星期五)，上午8：30-12:00，下午2:30--6:00，在各用人单位现场有序报名（具体地址、联系方式见附件1）。

每名应聘人员限报一个招聘单位的一个岗位。符合条件的就业困难人员提供如下全部材料：①身份证原件及复印件;②近期1寸免冠彩色照片2张;③户口本原件及复印件;④《就业创业证》或《就业失业登记证》原件及复印件;⑤《天水市就业困难人员认定申请表》（样表见附件2）原件(一式五份);⑥聘用单位要求提供的其他相关证明材料原件及复印件。

报名人员提供个人信息、有关材料《秦州区就业困难人员申请公益性岗位推荐表》（样表见附件3），须真实、准确、完整、有效(复印件均一式四份)，符合选报岗位条件。否则，造成后果由本人承担。对不符合要求或提供虚假信息、材料的，一经查实，取消报名资格，承担相应后果。

四、资格审核和人员确定

五、公益性岗位人员管理和待遇

1.按照“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制和“托底线、救急难、临时性”属性管理。

2.用人单位与公益性岗位聘用人员签订《劳动合同》，或用工协议。

4.公益性岗位除距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受公益性岗位补贴年龄为准)。

招聘咨询电话：

秦州区人力资源和社会保障局就业促进股 0938-8225593

附件1：2023年1月公岗公告汇总表.xls

附件2：就业困难人员认定申请表.doc

附件3：秦州区就业困难人员申请公益性岗位推荐表.xls

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