江苏省宿迁市2023年度选聘应届紧缺专业毕业生公告

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为进一步加大优秀年轻干部储备力度，加强高素质专业化干部队伍源头建设，根据工作需要，江苏省宿迁市面向全国高校选聘应届紧缺专业毕业生（以下简称“市选聘生”）到全额拨款事业单位工作。现将有关事项公告如下：

一、选聘对象及数量

2023年“双一流”建设高校应届本科及以上毕业生、普通高校应届毕业研究生（不含委培、定向、专升本和独立学院毕业生，不含在职学习的毕业生），取得相应学位，所学专业与我市选聘应届优秀高校毕业生专业要求相符，共选聘50人。

二、政策保障

（一）待遇保障。市选聘生除享受聘用单位同类人员工资福利待遇外，还享受《宿迁市人才“购房券”管理和使用办法》规定的购房补贴政策，其中，全日制博士研究生30万元，全日制硕士研究生15万元，“双一流”建设高校全日制本科生10万元。同时给予《宿迁市新引进人才生活补贴申领暂行办法》规定的生活补贴政策，其中，全日制博士研究生8万元，全日制硕士研究生6万元，“双一流”建设高校全日制本科生4万元。（购房补贴和生活补贴政策如有调整，按新政策执行。）

（三）择优使用。选聘生表现优秀的，可及时提拔使用，优先调任为公务员，符合条件的纳入年轻干部“宿新锐”培养计划。市直事业单位、市属国有企业出现岗位空缺需补充的，优先从在县区工作的选聘生中选用。

三、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）中共党员（含中共预备党员）。

（三）志向明确，有理想抱负和奉献基层精神。

（四）品学兼优，本科生在校期间必修课程学习成绩优良，原则上排名不低于班级前60%。

（五）应届大学本科毕业生一般为1999年7月1日以后出生，硕士研究生一般为1996年7月1日以后出生，博士研究生一般为1993年7月1日以后出生。

（六）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

2023年应届毕业生须于2023年8月31日前取得岗位要求的毕业证书、学位证书。

有违法犯罪记录，受过党纪、政纪、校纪处分，存在学术不端和道德品行问题，与报考单位在职人员构成回避关系，以及有国家和省另有规定不得聘用的其他情形的，不得报考。

四、选聘程序和方法

选聘工作由市委组织部、市委编办、市人社局联合组织，按照报名和资格初审、资格复审、面试、考察、体检、公示和聘用等步骤实施。

（一）报名和资格初审

1.报名和资格初审方式

报名、照片上传、资格初审等均通过网络进行。报名受理、资格初审由各选聘单位或县（区）委组织部组织实施。资格初审中遇到问题可与选聘单位或县（区）委组织部联系，网上报名技术问题可咨询宿迁市考试鉴定中心（0527-84353885）。

报名、照片上传时间:2023年2月15日9:00-2月21日16:00；资格初审时间:2023年2月15日9:00-2月22日17:00；缴费时间:2023年2月15日9:00-2月23日10:00。

报考人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审；报名网址:宿迁市考试鉴定网（http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/ksjdzx/index_1.shtml）。

2.报名和资格初审注意事项

（1）报考人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考人员的电子照片（近期正面免冠二寸35×45毫米证件照，jpg格式，大小为20kb以下）。

（2）资格审查贯穿选聘工作全过程，考生凡弄虚作假的，一经查实，即取消选聘资格，并记入《宿迁市事业单位公开招聘考生诚信档案库》。

（3）此次考试按每名考生100元标准收取报名费。通过资格初审的应聘人员须在网上缴纳考试报名费。通过资格初审并且完成缴费确认的人员，视为报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。

（4）报考人员只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。

（6）考生网络报名后，应保持报名信息中所填写的联系方式正常使用和畅通，因考生个人原因（如改号、停机等）影响选聘工作的，责任和后果由考生个人承担。

（二）资格复审

资格复审时间、地点另行通知，请考生关注宿迁党建网（www.sqdj.gov.cn）、宿迁市人力资源和社会保障局网站（sqhrss.suqian.gov.cn）公告。

（三）面试

面试的时间、地点以面试通知书为准。面试采取结构化面试形式进行。考生面试成绩须达到面试总分的60%为合格。面试成绩当场告知考生。

（四）考察

根据面试成绩，按照所在岗位选聘计划1:2的比例，从高分到低分确定考察人选，全面了解人选的政治素质、道德品行、专业素养、发展潜力等综合表现，以及任职奖惩、个人信用、违法犯罪记录等情况。入围考察人选名单在宿迁党建网、宿迁市人力资源和社会保障局网站公告。

（五）体检

按照面试成绩和考察成绩各占50%的比例计算总成绩，按总成绩从高分到低分，以选聘计划数1:1的比例确定体检人选。体检人选名单在宿迁党建网、宿迁市人力资源和社会保障局网站公告。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由考生自理。

（六）公示和聘用

根据体检结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在宿迁党建网、宿迁市人力资源和社会保障局网站公示5个工作日。公示无异议的，办理事业单位聘用手续。选聘生最低服务期限为五年（含试用期一年），服务期限内不得辞职或参加市外公务员招录、事业单位招聘以及其他人才选聘。

在考察、体检、公示等环节因考生不符合报名要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时，将从该岗位成绩合格人员中，按总成绩从高到低进行一次性递补。办理聘用审批手续后，不再递补。

递补后，原招聘计划中仍有空缺岗位的，可在符合专业要求等条件的考生中调剂选岗，具体方式另行制定。

拟聘用人员已与相关单位签订劳动合同或聘用协议（就业协议）的，由本人自行负责处理。因拟聘用人员个人原因逾期没有报到或未能办理聘用手续的，作自动放弃处理。

五、纪律与监督

本次公开选聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。选聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

六、联系咨询

对选聘岗位的资格条件和选聘相关问题需要咨询时，报考市直事业单位岗位人员请与选聘单位主管部门联系，报考县（区）事业单位岗位人员请与各县（区）委组织部联系。

1.宿迁市政府办公室0527-84368519

2.宿迁市工业和信息化局0527-84338542

3.宿迁市生态环境局0527-84338685

4.宿迁市城市管理局0527-84387583

5.宿迁市文化广电和旅游局0527-84349658

6.宿迁经济技术开发区管委会0527-88859912

7.宿迁市湖滨新区管委会0527-84837695

8.沭阳县委组织部0527-83069809

9.泗阳县委组织部0527-85211862

10.泗洪县委组织部0527-86237900

11.宿迁市宿豫区委组织部0527-80988993

12.宿迁市宿城区委组织部0527-82960869

如仍有疑问，还可拨打下列咨询电话：

选聘政策咨询：0527-84368839

报名技术咨询：0527-84353885

监督电话：0527-12380

附件1：宿迁市2023年度选聘生需求岗位表.xlsx

附件2：江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录.doc

中共宿迁市委组织部

中共宿迁市委机构编制委员会办公室

宿迁市人力资源和社会保障局

2023年2月6日

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