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历年山西省大同市公务员经典面试题10、当前对有些单位实施的“末位淘汰制’，有不同争议，你怎么看待这种用人措施?”

　　客观的答案应该是：“末位淘汰制”是一种向竞争机制发展的过渡性措施，可以试行;但要因情况而异，不能一刀切。再说“末位淘汰制”也不完全等同于竞争机制。对于规模较大、人数较多的单位最初实行，然后实施竞争机制，未尝不可。如果在规模小、人数少的单位实行，效果就不一定好，因为也确有些单位人数不多，几乎所有人员都很努力，成绩都不错，甚至难分上下，如果实行就会造成人心惶惶、人际关系紧张的不利局面。

山西省大同市公务员考试题目及答案解析:

　[单选]

工厂组织工人参加技能培训，参加车工培训的有17人，参加钳工培训的有16人，参加铸工培训的有14人，参加两项及以上培训的人占参加培训总人数的2/3，三项培训都参加的有2人，问总共有多少人参加了培训？

A . 24
B . 27
C . 30
D . 33

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　参考答案：B

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　[华图教育参考解析]：

第一步：判断题型------本题为容斥问题

第二步：分析解题：
设共有x人参加了培训，则参加两项及三项培训的人数为2/3x。
由三集合容斥原理非标准公式：17+16+14-（2/3x-2）-2×2＝x，解得x=27。

故本题选B。
【2015-黑龙江-066/黑龙江（边远）-056/黑龙江（公检法）-061】

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