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中通服供应链管理有限公司新疆分公司2023年社会招聘+校园招聘

2023-02-15 14:20:40 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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一、公司简介

中通服供应链管理有限公司(简称供应链公司)成立于2015年9月,是中国通信服务股份有限公司(简称中国国通服)(股票代码:552.HK)旗下从事供应链管理服务的全资子公司,名列中国物流企业50强。

公司拥有3200余名高素质专业人才,全旗下24家子分公司,业务覆盖全国及海外30多个国家和地区,是通信行业唯一的AAAAA综合型物流企业,具备招标代理、物流、检测、维修等多项行业顶级资质。

中通服供应链管理有限公司新疆分公司于2018年9月28日在新疆注册成立,是中国通服供应链管理有限公司在新疆设立的分公司。

公司拥有省配送中心+16个地州市中心库的覆盖全疆范围的仓储体系,管理仓库总计24个,仓储面积超过10万平方米。配套专业物流、仓储、招标、采购、维修、检测信息化管理平台。

公司经营范围涵盖仓配一体化、大宗物流、采购代理、通信物资检测、通信设备维修、招标代理、供应链管理咨询、供应链金融等全链条专业一站式服务及通信站房等产品的生产交付。

公司客户主要为五大运营商和大型集团客户(主要为国企、上市公司),公司拥有运营商侧自上而下的专业支撑团队、自下而上的良好客户关系以及供应商侧的长期生态合作,形成了覆盖全疆的完善业务渠道和物流网络。公司定位智慧供应链集成服务商,致力于成为疆内智慧供应链集成服务领导者。

二、招聘岗位:

项目经理(需求人数:1人)

任职要求:
1.大专及以上学历,理工科类相关专业优先。
2.熟悉招投标业务流程、制度、法规,有实际招投标工作经验者优先。
3.具有良好的沟通能力,执行能力强。

岗位职责:
1.能统筹管理和完成公司工程、货物、服务类招标工作。
2.拟定招标工作计划。
3.在规定网上发布招标公告、制作招标文件。
4.按规定如期完成开、评标工作。
5.保证金收退及招标代理费的收取工作。
6.招标档案整理工作。
7.营销客户,维护跟踪客户,及时向上级汇报重要客户及项目信息。
8. 具备市场开发能力,具有一定的承揽招标代理项目能力。服从管理,善于沟通协调,应变能力强,善于捕捉行业信息。
薪资待遇:15000-20000元/月

招标代理专员(需求人数:1人)

任职要求:
1.本科及以上学历,理工科类相关专业、已婚优先。
2.熟悉招投标业务流程、制度、法规,相关招标代理机构工作经验不少于2年,能够熟练运用兵团一体化平台及兵团政采云平台。
3.工作踏实、耐心细致,办事效率高,具有良好的沟通能力,执行能力强。

4.具备市场开发能力,具有一定的承揽招标代理项目能力。

岗位职责:

1.拟定招标方案。

3.负责组织对投标人进行资格审查,审查潜在投标人资格。

4.按规定如期完成开、评标工作。
薪资待遇:5000-7000元/月

维修师(需求人数:2人)

任职要求:

1.大专及以上学历,1年以上通信设备的检测维修工作经验优先。

2.熟练使用电烙铁、热风枪进行分离原件小集成原件的焊接更换。

4.专业知识及技能:有通信、IT、信息化等售前、售后等技术支持,电信网络工作经验或运营商网络等相关工作优先。

5.性格特征:较好的沟通能力,服务意识强,动手能力强,能承受一定的工作压力。

岗位职责:

1.负责动力设备、光猫、机顶盒等设备的测试维修。

2.负责对维修过程中发现问题的分析处理。

3.做好维修设备收发货工作及台账登记。

4.及时掌握各类终端的维修方法,严格控制维修成本,降低二次返修率。

物流业务经理(需求人数:4人)

任职要求:

1.大专及以上学历,具备物流行业经验。

2.熟练掌握word、excel、ppt等日常办公软件,具备驾驶技能。

3.性格特点:诚实、热情、上进,具有较好的体力和心理素质。

岗位职责:

1.负责完成下达的业绩指标。

2.负责日常客户拜访,客户关系维护。
3.负责管辖片区内的业务接洽及协调工作。
4.负责业务承接和推进工作。
5.负责业务台账建立、登记、个人业务分析。

薪资待遇:最低4000元/月,根据业务完成考核绩效。

双碳业务经理(需求人数:2人)

任职要求:

1.本科及以上,条件优秀可放宽至大专。

2.熟练掌握word、excel、ppt等日常办公软件,具备驾驶技能。工科类专业优先,动手能力强,熟悉光伏(绿电)行业优先

3.性格特点:诚实、热情、上进,具有较好的体力和心理素质。

岗位职责:

1.负责配合双碳业务经理进行方案制定

2.负责配合双碳业务经理掌握现场交付细节

3.负责双碳业务市场信息收集并能够分析

4.1—2年内能够在领域内独立拓展客户

5.辅助学习信息化行业的相关知识,作为AB角储备

6.部门临时交办的其他任务

薪资待遇:最低4000元/月,根据业务完成考核绩效。

信息化及新型贸易业务经理(需求人数:2人)

任职要求:

1.本科及以上,条件优秀可放宽至大专。

2.熟练掌握word、excel、ppt等日常办公软件,具备驾驶技能。工科类专业优先,动手能力强,有弱电或强电施工经验优先

3.性格特点:诚实、热情、上进,具有较好的体力和心理素质。

岗位职责:

1.负责配合信息化业务经理进行方案制定

2.6个月内能够独立进行信息化行业厂家寻源

3.配合业务经理进行产品现场交付

4.辅助配合集中采购工作

5.1年内能够在领域里独立拓展客户

6.辅助学习双碳业务知识,作为AB角储备

7.部门临时交办的其他任务

薪资待遇:最低4000元/月,根据业务完成考核绩效。

应届毕业生储备(需求人数:3人)

任职要求:

1.具备本科及以上学历,计算机、通信工程等工科专业优先。

2.有良好的沟通能力,能吃苦耐劳,肯专研,身体健康。

3.有良好的职业道德和敬业精神。

岗位职责:

1.根据专业及能力分配到相应岗位。

2.熟悉学习本岗位的相关基础知识。

3.积极完成领导安排的其他工作。

薪资待遇:入职后具体薪资根据个人实习后所在部门安排。

支撑业务助理:(需求人数:2人)

任职条件:

1.具备本科及以上学历。

2.具备从事能源及信息化相关工作一年以上。

3.能熟练使用电流及电池检测相关设备,有一定电力运维经验。

4.熟练掌握word.excel.ppt等日常办公软件。

5.能独立完成需求对接、项目勘察、初步方案配合等工作。

岗位职责:

1.拟定工作计划。

2.能熟练使用电流及电池检测相关设备。

3.熟练掌握word.excel.ppt等日常办公软件。

4.完成需求对接、项目勘察、初步方案配合等工作。

薪资待遇:3500-5000元/月

招聘工作联系人:吴艳 18160577661

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