永靖县公开招录政府专职消防员公告

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为进一步加强应急救援力量建设，切实提高全县火灾防控和应急救援能力，根据国务院办公厅《关于印发消防安全责任制实施办法》的通知（国办发〔2017〕87 号）、按照《中华人民共和国劳动法》、《城市消防站建设标准》等法律法规，计划公开招录政府专职消防员10名。

一、招录原则

招录工作坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。

二、招录名额及岗位

本次公开招录专职消防员10名，从事灭火救援和执勤备战，主要为战斗员、驾驶员、通信员等岗位。具体岗位要求详见附件1《岗位简表》。

三、招录条件

（一）报考人员必须符合下列报考条件:

1.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录，志愿投身消防工作，服从组织安排；

2.身心健康，体貌端正，无纹身，无残疾，无口吃，无重听，无传染性疾病，具有履行职责的身体条件和工作能力；

4.优秀退伍军人、持有A1、A2或B2驾照，汽修、水暖、电工等专业，同等条件下优先录用。

（二）有下列情形之一的不得报考:

1.曾受刑事处罚、劳动教养、少年管教的。

2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.有吸食毒品、流氓、盗窃等不良行为记录的；

4.被执法部门立案正在审查的；

5.提供虚假证件及材料的；

6.本人家庭成员或近亲属曾受过刑事处罚的；

7.本人有较为严重的个人不良信用记录，被依法列为失信联合惩戒对象的；

8.法律法规规定的其他不予招录的情形。

四、招录办法及程序

本次招录工作委托第三方考试服务机构，严格按照发布公告、网上报名与资格审核、现场资格复审、体能测试和岗位适宜性测试、面试、体检、考察政审、公示、签订用工合同等程序进行。

（一）公告发布

通过永靖县人民政府网和永靖融媒微信公众号发布招录公告。

（二）网上报名

此次公开招录采取网上报名的方式，应聘人员登录报名链接http://113.249.157.217:31115/exam-system-examinee/yjxf进行报名。报名时间：2023年2月20日上午9:00至2023年2月24日下午18:00，逾期不再受理。

网上报名按以下程序进行:

1.提交报名申请、上传附件。应聘人员须在报名前仔细阅读招录公告及附件1《岗位简表》。注册登录账号（该账号是应聘人员报名、打印报名登记表等事项的重要依据，务必妥善保存）。登录后，仔细阅读报名须知，签署《应聘人员诚信承诺书》，按要求逐项填写信息并上传与本人报名信息相一致的身份证、户口簿、毕业证和《教育部学籍在线验证报告》，提交后等待资格初审。

2.应聘人员必须使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效、符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。

（三）网上资格初审

根据公告要求和招录岗位条件，对应聘人员提交的报名申请进行网上资格初审。

1.查询审核结果。应聘人员提交报名申请后及时查询资格审核结果。

2.网上资格初审截止时间为2023年2月25日18:00时。

（四）现场资格复审

1.应聘人员信息登记表（登录报名系统下载打印）；

2.居民身份证、户口本、毕业证等原件及复印件；

3.教育部学籍在线验证报告（登录中国学信网(https://www.chsi.com.cn)，按提示生成）。

资格复审时将对应聘人员的户籍、学历、身高、视力、辨色力等进行筛查，达不到报名条件者取消复审资格。

（五）体能测试和岗位适应性测试

1.体能测试和岗位适应性测试。

通过现场资格复审的应聘人员全部进入体能测试和岗位适应性测试。

体能测试和岗位适应性测试项目和标准参照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》（附件2）、（附件3）实施。体能测试实行量化评分，单项未取得有效成绩的予以淘汰，满分100分。岗位适应性测试任一单项达不到“一般”标准的予以淘汰。

2.体能测试和岗位适应性测试时间及地点:以现场资格复审通知为准。

3.参加体能测试和岗位适应性测试人员，须携带本人有效身份证明（身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明），缺少上述证件者，不得参加体能测试和岗位适应性测试。

（六）面试

1.按照计划招录岗位人数1:1.5比例，根据体能测试和岗位适应性测试成绩，确定进入面试人员名单。如入围面试人数未达到相应比例，则通过体能测试和岗位适应性测试的人员全部进入面试环节。

2.面试为结构化面试，对应聘者的思维能力、语言表达、责任感与进取心、应变能力、形象气质等进行综合评价，满分为100分。

3.参加面试人员须携带本人有效身份证明（身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明）。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

4.面试时间及地点另行通知。

（七）总成绩确定

总成绩中体能测试成绩占60％、面试成绩占40%，体能测试成绩、面试成绩如出现小数，保留至小数点后两位。如出现总成绩相同的情况，则按照体能测试成绩从高到低确定排名先后，缺考者，不计算总成绩。

总成绩计算公式为:总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%。

（八）体检

根据应聘人员总成绩，按照计划招录岗位人数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检（试行）》（国人部发<2005>1号）和《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发<2016>140号）文件执行。体检不合格者，出现的岗位空缺，按总成绩从高到低的顺序依次等额递补。参加体检人员须携带本人有效身份证明，体检费用自理。

（九）政审

体检结束后，对体检合格人员进行政治审查。参照《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》（人社部规〔2018〕5号）组织实施。

政审不合格者，出现的岗位空缺，按总成绩从高到低的顺序依次等额递补。

（十）公示

政审合格人员在永靖县人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日，公示期满后，如无影响其聘用的相关情况，办理聘用审批手续。

五、薪酬待遇

（一）人员管理

招录的消防救援人员参照国家综合性消防救援队伍的有关规定，实行准军事化管理、24小时值班备勤制度，坚持与行政编制消防员相同管理、训练标准。

1.岗前培训。对拟聘用人员由县消防大队统一组织开展岗前集中培训。培训内容包括规章制度、法律法规、体能训练、业务理论、业务技能、队列训练、日常管理等。培训合格后，安排上岗，进行试用。

2.签订劳动合同。试用期为3个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格，试用期满考核合格的，由永靖县消防救援大队与其签订劳动合同(包括合同期限、工作内容、劳动报酬、合同终止条件等内容)，合同期限为3年，合同期满后，根据工作需要和本人工作情况，经双方协商，可以续签。

3.合同解除。由永靖县消防救援大队每年对聘用人员履职尽责、遵章守纪、教育培训等情况进行考核，年度考核不合格的，解除劳动合同。聘用人员在聘用期间有不胜任岗位工作、存在严重违反规章制度、违法乱纪行为和严重违反劳动合同行为的，予以解除劳动合同。

1、基本工资:2800元/月；高危补贴:1000元/月，按实际绩效发放；工龄工资:每年增资50元。

2、统一办理五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)，按照规定由个人和用人单位分别缴纳。

消防救援人员因工受伤、致残、死亡的，按照国家规定进行工伤认定、劳动能力鉴定，落实各项工伤待遇。

六、其他有关事项

（一）应聘人员须提供准确、畅通的联系电话，在招录环节中若有临时通知等相关情况，因通讯不畅无法与应聘人员取得联系的，视为自动放弃应聘资格。

（二）本次招录考试不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。

（三）资格审查贯穿本次招录考试全过程，在招录各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，一律取消聘用资格。

监督电话:

永靖县纪委监委：0930-5923022

政策咨询电话：0930-8877108

永靖县消防救援大队：0930-8877108

网上报名技术咨询电话：0931-8727856

永靖县消防救援大队

2023年2月16日

附件1：岗位简表.xls

附件2：体能测试、岗位适应性测试项目及标准.doc

附件3：岗位适应性测试项目及标准(男性).doc

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