丹阳市人民来访接待中心关于公开招聘编外用工人员的公告

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丹阳市人民来访接待中心公开招聘3名编外用工人员。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、思想政治素质好，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正；事业心和责任感强，勤奋敬业，甘于吃苦，有一定的组织协调能力和开拓精神；身心健康，具备正常履行职责的身体条件。

2、年龄要求：

（1）男性，年龄在30周岁以上，45周岁以下（1977年2月1日至1993年1月31日期间出生），具有5年及以上工作经历；

（2）女性，年龄在28周岁以上，35岁周岁以下（1987年2月1日至1995年1月31日期间出生），具有3年及以上工作经历。

3、大专及以上学历。

4、丹阳市户籍。

5、有下列情况之一者不得报考：

（1）曾因犯罪受刑事处罚的；

（2）近三年内受到党纪、政纪处分的，曾被开除公职的和因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案尚未结案的人员；

（3）参加非法组织的；

（4）其他不适宜担任相应岗位工作的。

二、招聘岗位

具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《2023年丹阳市人民来访接待中心公开招聘编外用工人员岗位表》（附件1）。

三、招聘时间安排

本次招聘按照网上报名、现场资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用审批等程序进行。

1、报名：采用网上报名方式

报名网址：丹阳人才网（www.dyhr.cn）；

报名方式：投递简历至招聘岗位；

网上报名时间：2023年2月17日上午9：00-2023年2月24日下午5 :00。

2、资格审查：采用现场审查方式

资格审查时间：2023年2月25日下午1：30-5：00；

资格审查地点：丹阳市人力资源和社会保障局二楼招聘大厅（开发区凤凰路85号）；

3、资格审查需提供材料：

（1）应聘报名者须填写完整信息的《丹阳市人民来访接待中心招聘编外用工人员报名登记表》（附件2）并携带本人身份证、户口本、毕业证书等原件和复印件及应聘岗位所需的相关证明材料；

（2）工作经历证明原件及复印件（出具单位加盖公章的工作证明或社保证明）；

（3）两张本人近期免冠正面2寸蓝底照片；

（4）报名费：100元/人。

（1）报考人员应严格对照岗位资格条件，如实填写报名表的各项信息，如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的，取消考试资格并追究相关人员责任。

（2）招聘单位承诺对所有报考人员的个人信息予以保密，报考资料除原件外恕不退还；

（3）报名时由工作人员进行现场资格初审，并提出初审意见。初审通过后，即视为报名成功；

（4）报考人员报名通过后，应保持《丹阳市人民来访接待中心招聘编外用工人员报名登记表》上所填联系号码正常使用和畅通，因个人原因（如号码错误、改号、停机、关机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由个人承担。

报名咨询电话：0511- 86571190（人才市场）。

四、考试方式和内容

此次公开招聘将采取笔试+面试相结合的方式，笔试、面试时间、地点另行通知。开考比例为1:3，面试人数与录用人数比例原则上定为3:1。若报名人数未达1:3的岗位，经人民来访接待中心同意核准后，根据具体报名人数选择，将开考比例降至1:2。具体办法如下：

1、笔试成绩满分100分，采取闭卷形式进行，笔试内容为公共基础知识。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序和各岗位招聘人数的3倍比例确定进入面试人选（若最后一个应试名额因多人分数相同，超出参加面试人员比例时，则相同分数者均进入面试）。

2、面试采取结构化面试的方式，面试成绩满分为100分，面试成绩当场通知考生。

3、总成绩计算。笔试、面试均采取百分制，总成绩按照笔试和面试分别占40%、60%的比例合成计算。（笔试、面试及总成绩均保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理）。总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。

五、体检和政审

六、录用及薪资待遇

1.用工性质为合同制，报考人员一经录用，须按规定时间报到，如与原单位存在人事（劳动）争议，均由本人负责协商解决。

2.试用期2个月，试用期满经考核合格予以录用，不合格者直接解除劳动关系，试用期间工资不低于丹阳市最低工资标准。一经录用，缴纳五险一金，年收入4万元左右。

七、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话：0511—86051702。

附件1：2023年丹阳市人民来访接待中心公开招聘编外用工人员岗位表.docx

附件2：丹阳市人民来访接待中心招聘编外用工人员报名登记表.docx

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丹阳市人民来访接待中心

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