成都益民投资集团有限公司市场化选聘中层人员招聘公告

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根据成都益民投资集团有限公司战略发展定位和专业化人才队伍建设需要，现面向社会开展集团中层人员市场化选聘，现将有关事项公告如下。

成都益民投资集团有限公司（以下简称“益民集团”）为15户成都市属国企之一，下辖全资、控股子公司74家，拥有员工1700余人。

益民集团的功能定位是服务城市保供与乡村振兴，围绕更好服务市民美好生活和安全韧性城市建设，正加快构建服务成都超大城市的农产品保供体系，着力实施基础设施、生产加工、供应链金融服务“三篇文章”，培育现代农业、食品加工、冷链仓储、商贸流通、农村金融、品牌建设六大主业板块，打造现代化、专业化、国际化的供应链企业集团，尽快成为国内综合实力排名前十的国有保供企业。

当前，集团正按照市委市政府决策部署，坚持稳中求进工作总基调，突出服务城市保供与乡村振兴两大功能定位，聚焦主责主业，深化开放合作，以高质量党建引领高质量发展，全力以赴在抓发展中做强主业、提高利润、降低成本、加大投资、做大规模、规范管理，加快培育企业的核心竞争力，为成都市全面建设践行新发展理念的公园城市示范区、奋力打造中国西部具有全球影响力和美誉度的社会主义现代化国际大都市战略部署贡献力量。

二、市场化选聘

（一）选聘职位

1.成都益民投资集团有限公司经营管理部（保供中心）资深主管（经营管理方向）1名；

2.成都益民投资集团有限公司财务中心资深主管1名。

（二）应聘条件

应聘条件分为基本条件、任职条件和禁止条件，对以上岗位采用统一的基本条件和禁止条件，根据不同岗位提出不同的任职条件。

1.基本条件

（1）拥护中华人民共和国宪法，具有中华人民共和国国籍。

（2）政治素质好，拥护党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，具有良好的职业操守，遵纪守法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业；中共党员优先。

（3）具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的经营管理能力、开拓创新精神和市场竞争意识。

（4）具有履行岗位职责所必须的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况。

根据不同岗位提出不同的任职条件，详见附件1。

3.禁止条件

凡有下列情形之一者，不得报名：

（1）曾受过司法机关刑事处罚的；

（2）涉嫌违法、违纪违规正在接受调查、审查的；

（3）尚未解除党纪、政纪处分的；

（4）曾被开除党籍、开除公职、被原工作单位辞退或开除的；

（5）其他法律法规规定的禁止性情形。

（三）考核与薪酬

市场化选聘的集团中层人员，由集团公司统筹管理，考核及薪酬按照成都益民集团相关制度执行。

（四）选聘程序

主要程序为：发布招聘公告——人选资格审查——综合测评（笔试、面试）——确定考察对象——背景调查——组织考察——讨论决定和任职——聘任。

三、应聘须知

（一）报名方式

本次市场化选聘统一采取网上报名方式，请符合条件的应聘人员在智联招聘网站进行职位申请，申请后将《公开选聘报名表》（详见附件2）、《应聘事项承诺书》（详见附件3）、学历学位证、身份证、职业（执业）资格或职称、业绩证明材料等相关资料扫描件发送至招聘邮箱cdymjthr2@163.com，邮件主题为“应聘者姓名+应聘岗位”。

（二）报名时间

请应聘者自2月18日起至2月24日，登陆智联招聘网站进行职位申请，并在规定时间内完成上述资料的报送。报名信息、资料提交不完整的，应聘人员须在报名截止时间后3个工作日内补充完整。资格审查不合格人员不能进入测试环节。

（三）联系方式

选聘工作咨询电话：028-87052519；

选聘工作监督电话：028-61069135。

本公告未尽事宜，由成都益民投资集团有限公司解释。

特此公告。

成都益民投资集团有限公司

2023年2月17日

附件1：成都益民投资集团有限公司市场化选聘中层人员岗位一览表

附件2：成都益民投资集团有限公司公开选聘报名表

附件3：应聘事项承诺书

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