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2022年照金干部学院公开招聘引进高层次人才资格复审和面试公告

2023-02-24 15:42:25 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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根据《2022年照金干部学院公开招聘引进高层次人才公告》,现将2022年照金干部学院公开招聘引进高层次人才资格复审和面试工作公告如下:

一、资格复审安排

(一)资格复审人员确定

(二)资格复审和面试准考证领取

进入资格复审的应聘人员请于2023年2月27日—2月28日(上午8:30-12:00,下午14:00-18:00)在铜川市政务大楼318室,持报名所有上传资料的原件及复印件进行资格复审,资格复审合格人员进入面试,逾期未进行资格复审或资格复审不合格人员不得进入面试。

资格复审通过人员,当场领取面试准考证。

二、面试安排

(一)面试时间和地点

面试时间:2023年3月4日(星期六)上午6∶40在中共铜川市委门口集中,于6∶50统一乘车出发前往面试地点,7∶30封闭考点,迟到应聘人员不得进入考场。

应聘人员进入侯考室进行抽签,按序进入备课室备课,8∶30面试正式开始。

面试地点:陕西照金干部学院教学楼1楼(铜川市耀州区照金镇红26街)。

(二)面试程序

本次面试设1个考场,采取抽签办法确定考生面试顺序。

面试基本程序:1.对参加面试应聘人员进行点名和验证;2.引导员引导应聘人员进入候考室;3.应聘人员抽签确定面试顺序;4.引导员按面试顺序引导应聘人员依次进入备课室,备课结束后由引导员引导进入面试考场;5.在面试主考官的指导下开始试讲;6.应聘人员面试完毕退场;7.面试考官评分;8.计时记分员对考官评分进行登记汇总;9.应聘人员按指令返回考场,主考官当场宣布面试成绩,应聘人员签字确认;10.应聘人员离场。

(三)面试方式

按照招聘岗位特点,面试采取试讲方式进行(不统一指定教材),主要对应聘人员是否具备干部学院教师基本素养和能力进行测评。根据报考岗位需求,由应聘人员抽取课题签后开始备课、试讲。每人备课时间40分钟,试讲面试时间30分钟。离试讲面试结束还有5分钟时,计时记分员以铃声进行提示。试讲面试结束时,计时记分员提示,考生停止试讲。面试成绩当场告知应聘人员,并由应聘人员签字确认。

(四)面试成绩评定

面试成绩满分为100分。面试成绩合格分数线为70分,面试成绩低于70分的,不得进入体检。面试成绩达到合格分数线的应聘人员,以面试成绩从高到低的顺序,按照岗位招聘计划1∶1的比例确定进入体检人员,如因面试末位成绩并列导致拟进入体检人员多于岗位招聘计划数的,面试末位成绩并列人员实行加试,加试成绩高的进入体检环节。

三、注意事项

2.应聘人员面试时,须持准考证和有效期内的身份证,证件不全者,不得参加面试。

3.应聘人员进入考点后应注意个人防护,服从现场工作人员管理。面试期间,应聘人员除核验身份、面试答题外,应全程佩戴医用外科防护级别以上口罩(建议佩戴N95口罩),且在考点划定区域内活动,严禁在划定区域以外活动。面试结束后,应听从考点工作人员安排,依次、有序离开考场、考点,不得在考场、考点附近聚集。所有送考、陪考人员一律不得进入考点。

4.面试开始后,考官、考生、工作人员全部封闭管理。

5.请应聘人员认真阅读《应聘人员面试须知》(附件2)。

6.面试结束并公布成绩后,将进行体检、考察工作,请考生留意网站公告,并提前安排好时间。

7.如因特殊情况面试工作有所调整,将另行公告予以通知。

8.本次公开招聘,不指定教材和辅导用书,也不委托任何机构和个人举办考试培训班。

四、纪律要求

为确保本次公开招聘工作公平、公正,所有参与公开招聘的工作人员要严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序,规范操作,自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在资格审查、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效,并对信息、资料的真实性作出承诺。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理;构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。

咨询电话:照金干部学院 0919-3153579

附件1:2022年照金干部学院招聘引进高层次人才(教师岗位)资格复审人员名单.docx

附件2:应聘人员面试须知.docx

陕西照金干部学院

  以上是2022年照金干部学院公开招聘引进高层次人才资格复审和面试公告的全部内容,更多关于陕西省铜川市教师,人员,资格,成绩,照金快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

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本文标签: (编辑:河南华图教育)
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