2022年下半年汉台区事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才综合能力测试成绩、面试资格确认及面试有关事宜的公告

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根据《汉中市2022年下半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才公告》的有关规定，现将2022年汉台区事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才招聘综合能力测试成绩、面试资格确认及面试有关事宜公告如下：

一、综合能力测试成绩

详见《汉台区2022年下半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才综合能力测试成绩》（附件1）。

对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在3月6日，由应聘人员本人向汉台区人力资源和社会保障局当面提交复核申请。其他情形，不受理复核申请。

二、进入面试资格复审人员名单

根据综合能力测试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试。对应聘人数小于或等于招聘岗位计划数1:5，直接进入面试。详见《2022年汉台区下半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才进入面试资格确认人员名单》（附件2）。

请需要进行面试的应聘人员，认真考虑是否参加本次面试，确定参加考试的人员请及时填写问卷，进行资格确认，问卷填写时间截止2023年3月5日下午18点（星期天），未按时进行资格确认者，视为放弃参加面试，空缺的面试资格由资格复审单位按综合能力测试成绩从高到低依次递补。递补时，出现末位笔试科目总成绩并列的，同时确定为进入面试资格复审人员。

请已经参加笔试的应聘人员保持报名时所留手机通讯畅通,以便出现递补情形时能及时取得联系。逾期未联系上的视为应聘人员放弃递补。因应聘人员电话号码错误、停机等无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

三、面试安排

（一）面试人员

经汉台区人力资源和社会保障局资格复审（含递补复审）合格并经过资格确认的人员。面试地点及预分组名单于3月9日前在汉台区人民政府网站发布，请应聘人员持续关注。

（二）面试时间

二代身份证原件（含有效期内的临时身份证），证件不齐者，责任自负。

（四）面试方式和内容

面试方式：统一采取结构化面试的方式进行。面试为百分制，面试成绩现场公布。

面试内容：主要测评应聘人员的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力和举止仪表等。

面试结束后，按照招聘岗位计划数1:1比例，依据应聘人员的面试成绩，以同一岗位面试成绩由高到低顺序确定进入体检、考察人员。面试成绩出现并列的，需进行加试。面试成绩低于60分的，不得确定为进入体检人员，不予招聘。

联系电话： 0916—2214264

附件：

1、汉台区2022年下半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才综合能力测试成绩

2、2022年汉台区下半年事业单位公开招聘高层次及急需紧缺专业人才进入面试资格确认人员名单

3、面试资格确认问卷二维码

汉台区人力资源和社会保障局

2023年3月3日

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