江西理工大学2023年硕士及以下人员招聘公告

四、报名办法

1. 报名时间：即日起至2023年3月20日24时止。

2. 报名方式：

（1）符合条件者登录江西理工大学人事处网站招聘平台（网址：https://zhaopin.jxust.edu.cn/#/channel/04），应聘人员需先注册个人账号，认真填写个人简历。应聘人员点击 “硕士及以下人员岗位”报名。每位应聘者限报一个岗位。

（2）通过招聘平台上传的证明材料包括：身份证（正反面）、本科及硕士学历学位证书（尚未取得者提供毕业生就业推荐表或在读证明材料等）、学历认证（教育部学历认证、学籍在线验证报告等）、工作经历证明（社保缴费证明），岗位要求是党员的需提供党组织关系所在单位出具的党员证明，择业期内未落实工作单位的高校毕业生报考限应届毕业生报考的岗位须提供人事档案托管证明，医生岗位另须提供执业医师资格证。

3.请应聘人员仔细对照所报考岗位条件，不具备岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。

4. 学校人事处联系方式：

联系电话：0797-8312767 联系人：马老师

五、资格审查

1．资格初审：学校将对应聘者资格（含证明材料）进行初审，对于不符合报名条件，或未按照报名要求提供相关材料的报考人员视为不合格，取消其应聘资格。资格初审情况将在学校人事处网站另行公告。

2．资格复审：学校将对通过资格初审人员进行现场确认和资格复审，资格复审具体时间及地点将另行通知。

3. 资格审查贯穿整个考试、聘用过程，对弄虚作假的，一经发现取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

六、考核

公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试均采用百分制，分别占总成绩的50%。根据专业笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员，末位成绩相同时，一并进入面试。具体考试时间、地点另行通知。

七、体检、考察、公告

1. 根据考试总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定进入体检等考察环节人员（考生总成绩相同时,按面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单），考察包括体检、心理测试和政治审查。

2. 对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。

八、聘任及相关待遇

经考试考核、体检合格、考察，公示无异议后，办理聘用手续；具有研究生学历及硕士学位人员按人事代理聘任（与事业编制同工同酬），具有本科学历的医生岗位按人事代理聘任；其他按雇员制聘任。雇员制职员按《江西理工大学雇员制职工管理办法（2020年修订）》（理工发〔2021〕20号）文件享受规定的工资、福利待遇。

九、工作地点

除软件工程学院、基础课教学部、能源与机械工程以及学工部心理咨询岗2岗位工作地点在南昌市外，其他招聘岗位工作地点均在赣州市。

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