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屏山县经济商务信息化和科学技术局关于2023年公开招聘编外聘用人员的公告

2023-03-14 09:51:38 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：人事考试网

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根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，屏山县经商科信局决定面向社会公开招聘编外聘用人员，现将有关事项公告如下。

一、招聘名额及性质

（一）本次公开招聘编外聘用人员4名。

（二）本次公开招聘人员不属于机关事业单位编制内工作人员，适用《中华人民共和国劳动法》管理。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，政治素质好，热爱祖国，拥护党的路线方针政策，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，遵纪守法，无违法犯罪行为，未受过任何纪律处分。

3.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

4.有较强的写作能力、语言表达能力和组织协调能力，能熟练操作电脑办公软件。

5.有强烈的事业心和责任感，有吃苦耐劳和兢兢业业的敬业精神，自愿接受单位管理，遵守聘用单位工作规章制度。

（二）有以下情形之一者不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.曾被开除公职的。

4.涉嫌违纪违法正接受审查尚未得出结论的。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

6.因其他原因不宜录用的。

三、招聘程序

（一）报名

本次招考采取网络报名，不收取报名费。报考者按要求如实准确填写报名表(附件)，并附身份证、户口簿、有效的毕业证、学位证扫描件电子档(应届毕业生需提供学习证明)，在2023年3月14日—3月20日发送至邮箱：1832271181@qq.com，联系人：候老师，联系电话：0831-5720319。

（二）审查

由屏山县经商科信局招聘编外人员工作领导小组对报名人员进行资格审查，审查工作贯穿招考和聘用全过程，报名人员应对提交材料的真实性负责，弄虚作假者，取消考试和聘用资格。

（三）考试

本次考试为结构化面试。结构化面试主要考核面试人员综合知识、应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、举止仪表等方面。结构化面试成绩满分为100分。考试时间、地点及有关要求另行通知。开考比例为1∶3，未达开考比例的，经研究可适当放宽开考比例。

（四）体检

根据面试成绩从高分到低分等额确定进入体检人员。体检在二级甲等及以上综合性医院进行，标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用考生自理。未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，逾期不申请复检的视为自动放弃，体检结论以复检结果为准。

（五）考察

对体检合格的报考人员，由屏山县经商科信局招聘编外人员工作领导小组进行综合考察，并对其报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认，形成考察结论。

（六）递补

因体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额，按照考试总成绩由高分到低分依次等额递补。

（七）公示

拟聘人员在中国三江人才网（https://www.ybrc128.com/）和屏山县人民政府网站（http://www.ybps.gov.cn/）公示5个工作日。公示期间反映有影响聘用问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格。

四、聘用及待遇

（一）拟招聘编外人员公示无异议者，用人单位通知取得聘用资格的人员在规定时间报到并签订劳动合同，未在规定时间内报到的视为自动放弃聘用资格。

（二）本次招考编外人员试用期1个月，合同实行一年一签制。试用期不合格或编外聘用期内出现违纪违法行为、不服从管理或不能胜任工作者，用人单位予以解除劳动合同。用人单位因政策原因或不可预见因素，不能继续履行劳动合同的，劳动合同终止。

（三）薪酬待遇。受聘人员经费保障标准为4000元/月（包含单位缴纳“五险一金”部分），年度目标绩效奖励按县上相关规定执行。

（四）受聘人员工作满一年且考核合格的，经用人单位研究，可继续聘用；聘用第二年起，每年可享受5天的年休假（不含法定节假日），休假期间工资待遇不变。

（五）受聘人员合同期内可参加事业单位、公务员等其他就业招考。