筠连县2023年面向宜宾市外引进在编在职优秀教师的公告

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根据筠连县教育和体育事业发展需要，经研究，决定面向市外引进一批事业单位在编在职优秀教师，现将有关事项公告如下：

一、引进名额和岗位

引进名额22个，具体岗位详见《筠连县2023年面向宜宾市外引进在职优秀教师岗位表》（附件2）（以下简称《岗位表》）。

二、引进条件

（一）基本条件（必须同时具备）：

1.宜宾市外公办学校在编在职教师，宜宾市内教育系统在编在职人员不能报考。

2.遵纪守法，品行端正，未受过刑事处罚和不在党纪政纪处分影响期内（因涉嫌违法违纪正在立案审查期间的教师不得报考），近三年年度考核为合格及以上等次。

3.学历要求全日制本科（学士）及以上。

4.具有岗位要求的教师资格。

5.近三年具有与报考岗位一致的学科任教经历。

6.普通话符合要求：幼儿园、小学二级甲等及以上；初中和高中的语文学科二级甲等及以上，其余学科二级乙等及以上。

年龄、经历、工作年限等计算截止日期为2023年8月31日，所有年限均指周年。如“年龄40周岁及以下”，指截止2023年8月31日未满41周岁，以此类推。

（二）报考引进岗位的教师除符合上述基本条件外，还需具备以下条件之一

1.获得县（区）委、县（区）政府或县（区）级及以上组织、人社、教育部门表彰的优秀教师、优秀班主任、师德标兵、优秀德育工作者、优秀青年教师、优秀乡村教师等教育类荣誉或获得县（区）委、县（区）政府或县（区）级以上教育部门表彰的优秀共产党员（党务工作者）荣誉。

2.获得县（区）级及以上教育主管部门命名的学科带头人、名师工作室领衔人、名师、名班主任、名校长、省级名师工作室成员（含市级）。

4.获得与报考岗位一致的县级教学质量一等奖或市级二等奖以上。

5.幼儿园教师获得由党委政府、教育行政部门及所属教研职能部门组织的专业技能现场比赛市级二等奖及以上奖项，主题演讲、案例分析、教育故事大赛获得县（区）级一等奖（市级二等奖）及以上奖项。

6.县（区）级及以上拔尖人才或学术技术带头人。

7.具有岗位要求的学科专业研究生（硕士）及以上毕业证和学位证。

8.具有与岗位对应的学科中级及以上职称且具有县（区）级骨干教师称号。

（三）有下列情况之一者不得参加引进：

1.被依法列为失信联合惩戒对象的。

2.受处分期间或者未满影响期限的。

3.正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

4.法律、法规规定的其他情形。

三、引进工作程序

（一）报名

1.本次报名采用电子邮件报名的方式，应聘人员在3月22日下午18：00前，将《筠连县2023年面向宜宾市外引进在编在职优秀教师报名登记表》（附件1）、本人有效身份证、正式聘用文件（或转正定级登记表、岗位聘用登记表、工资变动审批表、所在单位出具证明）、近三年任教学科学段证明材料、学历（学位）证、教师资格证、职称资格证、普通话等级证、相关荣誉证书或对应的获奖文件，岗位要求的其他报名材料的扫描件发送至指定邮箱。邮箱地址：Jlxjyjzgg@163.com。

2.资格复审提供材料：

（1）资格初审

筠连县教育和体育局根据各岗位引进条件的要求，对应聘人员填报的《筠连县2023年面向宜宾市外引进在编在职优秀教师报名登记表》及相关材料进行初审，并于初审结束后，电话告知应聘人员是否通过资格初审。通过资格初审者，由筠连县教育和体育局电话告知其参加原件校验的时间和地点;未通过资格初审者，不得进入原件校验环节。

（2）原件校验

通过现场验证的方式，确认应聘人员的应聘资格。原件校验时间：2023年3月24日上午9:00-12:00,下午14:30-18:00。

原件校验需提供材料包括：①《筠连县2023年面向宜宾市外引进在编在职优秀教师报名登记表》1份;②本人有效第二代居民身份证(不含过期身份证、过期临时身份证)原件和复印件1份；③正式聘用文件（或转正定级登记表、岗位聘用登记表、工资变动审批表、所在单位出具证明）、近三年任教学科学段证明材料1份;④应聘岗位条件要求的荣誉证书或对应的获奖文件、毕业证(学位证)、专业技术职务资格证、教师资格证、普通话证等相关证书原件和复印件1份;⑤近期1寸彩色免冠证件照1张。若无法提供原件，复印件需加盖发证（发文）机关或所在单位公章。

原件校验时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整。如发现应聘人员不符合应聘条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。如委托他人报名的，除上述材料外，须出具报考者本人签名的委托书和被委托人身份证（验原件、交复印件）。逾期未参加原件校验或未提供有关资料不能进行原件校验者，视为自动放弃。

（二）考核

2.领取考核通知单时间：2023年3月25日下午14:00-17:00，考生持本人有效居民身份证到筠连县教育和体育局4楼405室领取。逾时不到者，一律视为放弃。

3.考核时间、地点：具体时间、地点详见本人考核通知单。

（三）体检

1.根据岗位数，按照考核成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人选（考核成绩相同的，进行加试确定）。
2.体检在二级甲等及以上综合性医院进行。
3.体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。
4.考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结果为准。
5.怀孕考生参加体检按国家公务员局《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）执行。
6.未按规定时间和地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。

（四）递补

在体检阶段，因体检不合格或考生自动放弃出现的缺额，按照考核成绩高低依次等额递补一次（考核成绩相同的，进行加试确定），其余环节出现的缺额，不再递补。

（五）考察

对体检合格的报考人员,由招聘学校及县教育体育局按照《宜宾市事业单位公开招聘工作人员聘用考核暂行办法》（宜人发〔2010〕14号）、《关于宜宾市事业单位公开招聘工作人员聘用考核有关问题的通知》（宜人社办发〔2021〕143号）进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认，作出考察合格与否的结论。

（六）公示

1.拟聘用人员在中国三江人才（http://www.ybrc128.com/）或宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn/#/）公示7个工作日。在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否聘用。

（七）办理聘用手续

经考核、体检和政审合格者，公示无异议后，按现行事业单位人事制度办理调动手续。所有引进人员须按要求到岗且人事档案到位。

四、特别提示

（一）报考人员提供的学历、各种获奖证书、资格证书等报名资料应当真实、准确，资格审查贯穿引进全过程，如有弄虚作假或资格不符等情况，一经查实，取消报考者聘用资格。

（二）报考人员应及时关注网上相关公告，确保联系方式正确、畅通。如因报考人员不主动关注公告或通讯不畅等造成的后果，由报考人员自行负责。

五、本公告由筠连县教育和体育局负责解释。

监督电话：筠连县纪委监委派驻宣传部纪检组0831-7726620：

咨询电话：筠连县教育和体育局0831—7288296、7720787。

附件1：筠连县2023年面向宜宾市外引进在编在职优秀教师报名登记表

附件2：筠连县2023年面向宜宾市外引进在职优秀教师岗位表

筠连县人力资源和社会保障局

筠连县教育和体育局

2023年3月8日

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