2023年浙江师范大学国际文化与社会发展学院人才招聘启事

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2023年国际文化与社会发展学院计划招聘学科带头人和青年博士9人，其中学科带头人3人，学科骨干（优秀青年博士）6人，具体招聘目录如下：

★引进人才待遇

一、高层次人才引进政策

（一）杰出教授（服务期10年，首聘期5年）

（二）双龙学者（服务期10年，首聘期4年）

二、青年博士引进政策

（一）首聘期制度：（服务期10年，首聘期4年）

（二）待遇

三、其他说明

（一）服务期：引进人才享受的所有安家费和科研启动费均有十年服务期要求，服务期未满离职的需退回相关待遇并缴纳一定的违约金。

（二）年薪含国家和学校规定的基本工资、绩效工资、各类津贴的总量，以及个人、单位需缴纳的五险一金；所涉薪酬、安家费均为税前。

（三）成果归属要求：所有目标任务都必须以浙江师范大学为第一单位、第一作者（第一完成人/主持人）或第一通讯作者身份完成，超出目标任务部分科研业绩按照学校规定可享受学校科研成果奖励。

（四）具体引进条件、绩效任务及科研计分办法详见学校人事处网站招聘公告http://rsc.zjnu.edu.cn/2023/0313/c7374a426847/page.htm

（五）报到时限要求：拟录用人员经公示无异议的，按规定在公示结束的一年内办理入职手续，逾期未办理入职手续者，将视为放弃岗位，不予录用。特殊情况可申请延期报到。

（六）本政策由学校人事处负责解释。

学院简介

浙江师范大学是一所以教师教育为特色的综合性省属重点大学，学校自2011年起连续12年在有影响力的大学排名中进入全国百强。2015年被确定为浙江省首批重点建设高校。学校坐落在浙中城市-金华(连续多年入选全国宜居城市)，交通便利，距离杭州高铁40分钟，距离上海高铁1小时40分钟。校园环境优美，老校区与新校区一体，校园和家属区无缝相连。

国际文化与社会发展学院现有专任教师63人，其中杰出教授1名，双龙学者1名，教授12人，具有博士学位教师人数达80%以上。学院共有4个本科专业：汉语国际教育(国家一流本科专业)、社会工作(国家一流本科专业)、非物质文化遗产保护、汉语言(留学生)，设有教育专业博士(汉语国际教育领域)，社会学一级学科硕士点，社会学、民俗学和汉语国际传播三个二级学科学术型硕士点，国际中文教育和社会工作两个专业硕士学位点。

联系人：潘老师，0579-82298780/13806781192（微信同号）

附件1：浙江师范大学专任教师岗位应聘报名表.doc

附件2：浙江师范大学应聘人员科研成果评审表.docx

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