杭州市富阳区人民政府富春街道办事处残疾人之家公益性岗位工作人员招聘公告

1.思想政治素质好，责任心强，热爱基层服务工作。

2.遵纪守法，具有较强的组织纪律观念，无违纪违法记录。

3.具有履行职责的身体条件。

具有下列情形之一的，不得报名：

1.受过刑事处罚、行政拘留、司法拘留的。

2.正在接受司法、纪检部门审查及其他被采取强制措施限制人身自由的。

3.对生效的法院判决书拒不执行的。

4.参加邪教组织和非法活动的。

5.违反村镇规划,且拒不整改或造成重大影响的。

6.存在其他违法违纪行为的。

按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,按报名、面试、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

本次公开招聘报名工作采用现场报名的方式进行。

2.报名地点:富春街道主楼3楼321办公室。

3.报名时需携带以下材料：

(1)《2023年富春街道残疾人之家公开招聘公益性岗位工作人员报名表》(报名表附后)。

(2)近期一寸免冠彩照1张(直接粘贴于报名表上)。

(3)本人有效期内的二代身份证原件及复印件。

(4)户口簿原件及复印件。

(5)学历证书原件及复印件。

(6)残疾证或相关残疾证明。

4.资格审查:报名人员须本人亲自到场报名，由街道工作人员进行资格审查。通过资格审查报名人员，即可进入面试程序。资格审查贯穿本次招聘工作全过程，如发现提供虚假资料或不符合报考条件的，取消考试和聘用资格。

(二)面试

由街道自行组织，具体时间地点另行通知。原则上面试人数与岗位核定人数相比不低于2：1，考试成绩实行百分制，面试成绩排名前2名进入考察名单。

由街道业务科室组织考察，全面客观地反应被考核人的情况，综合考量被考核人的资格背景、职业能力及工作表现，决定最终录用结果。

(四)公示及聘用

1.对拟聘用人员进行公示,公示期5天。公示期内无反映问题或反映问题经查实不影响聘用的,在公示结束后,办理相关手续。

2.具体工作岗位由富春街道残疾人之家统一分配,有关日常管理、聘用考核、社保待遇等事项均按照区人力资源和社会保障局、区残疾人联合会有关规定及富春街道有关规章制度执行。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,或发现有不符合聘用条件的,取消聘用资格。

杭州市富阳区人民政府富春街道办事处

2023年4月4日

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