兴仁市林业局关于招聘公益性岗位公告

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根据工作需要，经市林业局研究，面向社会公开招聘公益性岗位2名，现将相关事项公告如下:

一、工作原则及程序

坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。严格按照发布招聘公告、报名、面试、体检、聘用等程序进行。

二、招聘人数

公益性岗位人员2名。

三、报名资格及条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的道德修养，品行端正、吃苦耐劳，组织纪律性强，爱岗敬业；

（二）国家承认学历的大学专科毕业以上人员，专业不限，能熟练操作计算机，具有一定的文字功底和组织协调能力优先，有驾驶证且能够熟练驾驶车辆优先。

（三）35岁以下，身体健康，体貌端庄，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

四、以下人员不予聘用

（一）被纪检监察、司法机关立案审查的;

（二）有犯罪前科或违法违纪受到处罚、处分未解除的;

（三）有刑事责任史、吸毒史的;

（四）曾被国家机关、事业单位聘用，不适应工作被解聘或因违纪违法被开除的;

（六）现役军人、在读学生;

（七）其他不宜聘用的情况。

五、报名及资格审查

（一）报名方式及时间

1．报名方式：报名采用现场报名方式进行，报名不收取报名费。

2．报名地点：市林业局办公室(兴仁市东湖街道科教路延伸段）。

3．报名截止时间：公告之日起至2023年3月31日。

（二）资格审查

报名时须持以下材料：

1.《居民身份证》或户口簿（原件和复印件各1份）；

3．其他相关证书（原件和复印件各1份）；

六、面试

面试时间：资格审查合格后，择优进入面试，具体面试时间及要求由用人单位电话另行通知。

七、体检

以用人单位具体要求为准，体检费用由应聘者自理。

八、聘用方式及工资待遇

经联审合格后的人员，报市人社局审批后下文聘用。

（一）聘用方式

公益性岗位人员聘用期为三年，三年期满后，自动解除合同关系。按照一年一签的方式，与兴仁市林业局签订聘用合同。

（二）待遇及要求

1．聘用为公益性岗位人员的，按兴仁市现行公益性岗位工资由市人社局发放。

2．聘用人员经聘用后不服从安排、不能正常履行工作职责或经市林业局考核认为不能胜任工作的，有权随时给予解聘处理。

九、未尽事宜，由市林业局负责解释。

兴仁市林业局

2023年3月29日

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