2022年下半年杨凌示范区事业单位公开招聘工作人员考试成绩及体检有关事项的公告

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根据《2022年下半年杨凌示范区事业单位公开招聘工作人员公告》（以下简称《公告》）有关规定，现将2022年下半年杨凌示范区事业单位公开招聘工作人员考试成绩及体检有关事项公告如下。

一、考试成绩

本次招聘考试进入面试人员的笔试成绩、面试成绩、考试总成绩见附件。

根据《公告》规定，考试总成绩的计算方法为：

考试总成绩=［笔试成绩（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分）÷3］×60%+面试成绩×40%。

计算考试总成绩时保留小数点后两位，不实行四舍五入。

二、进入体检人员名单

根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分，确定进入体检人员共40名，名单详见附件。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按职业能力倾向测验成绩确定排名顺序。

面试成绩低于60分的，不得进入体检。

三、体检安排

进入体检的应聘人员须按下列要求参加体检：

（一）体检时间

2023年3月30日（星期四）

（二）集合地点

体检当日上午7：30前在杨凌示范区人才交流服务中心（展馆西路1号）集合。凡未按时到达的视为自动放弃体检资格，责任自负。

到达集合地点后要服从工作人员的安排，体检未结束时不得离开。

（三）体检费用及体检标准

体检在指定医院进行，体检费用由参加体检的人员自行负担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检不合格者，不予聘用。

（四）注意事项

1、参加体检时，应聘人员须携带笔试准考证、本人二代身份证原件或有效期内的临时身份证，以及1寸近期免冠彩照1张。证照不齐者，不得参加体检。

3、不得擅自涂改或更换体检表，不得让他人冒名顶替参加体检，一经查实，取消聘用资格。

5、保持所留电话畅通。

附件：2022下半年年杨凌示范区事业单位公开招聘工作人员考试成绩及进入体检人员名单.pdf

杨凌示范区人力资源和社会保障局

2023年3月27日

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