安徽矾山文旅投资运营有限公司（以下简称安徽矾山文旅公司）是合肥市产业投资控股（集团）有限公司控股子公司，成立于2021年11月，注册资本5亿元，主要负责庐江矾矿文旅项目的开发建设和运营管理。
公司位于合肥南部美丽的庐南小镇——矾山镇，这里素有“千年矾都、富硒小镇”之美誉，庐江矾矿有着1300多年的悠久历史，是中国乃至世界矾工业的发源地，2020年5月庐江矾矿入选国家第四批工业遗址，2021年8月矾山镇获全国首批、安徽首个中国地质学会天然富硒土地认证。
公司依托庐江矾矿工业遗址为基础，充分挖掘区域历史文化资源、山水旅游资源、富硒长寿资源，打造综合性文化旅游目的地，项目规划面积约12000亩，总投资约30亿元。
因工作需要，现面向社会招聘相关岗位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤；
（二）坚持公平公正、竞争择优、人岗相适。
二、招聘条件及岗位
（一）招聘人员应当符合下列基本条件
1.政治素质好、大局意识强，遵纪守法、作风正派、具有责任感和奉献精神；
2.满足招聘岗位所需要的相关能力素质要求，有一定组织协调能力和发展潜力；
3.具备正常履职的身体条件。
（二）具备国家承认的大学本科及以上学历，有关年龄、年限的要求以2023年5月10日为截止日期计算，例如年龄35周岁以下，即1987年5月10日及以后出生，其他年龄以此类推。报名人员工作经历因工作单位变化而中断时间的可以累计计算，在校期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经验。
（三）具体岗位、招聘数量及岗位要求见岗位需求。
（四）有以下情形不得招录：
1.曾受过刑事处罚、党纪政务处分；
2.被依法列为失信联合惩戒对象；
3.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
4.其它不适宜招录的情形。
三、招聘程序
招聘程序为网络报名、资格初审及简历优筛优选、资格复审、笔试、线上测评、面试、体检、政审（考察）、会议研定、公示、聘用等。
招聘岗位的笔试开考比例一般为1：3，未达到以上开考比例的，取消招聘岗位或相应核减该岗位招聘计划数。笔试科目根据招聘岗位确定具体内容。
所有岗位笔试、面试成绩按4:6合成。上述成绩均按百分制计算，计算时分别保留到小数点后两位。若出现总成绩并列的，以面试成绩高低决定取舍。
招聘人员体检须在三级甲等医院进行，参照公务员入职体检相关标准，体检合格后方可进入下一阶段。体检合格人选缺额的，可按规定在同岗位面试人员中按总成绩依次等额递补。体检合格的，进入政审考察程序。
政审考察工作突出政治标准，可采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行，主要了解政审考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况等情况。岗位政审考察人选缺额的，可按规定依次等额递补。体检和政审考察递补累计不得超过两次。
拟聘人员在安徽矾山文旅投资运营有限公司(http://www.fanshangroup.com/)公示7天。公示期间及期满后拟聘用人员主动放弃岗位或被反映有问题并查有实据影响录用，取消聘用资格，所空名额不再递补。
四、报名方式
（一）报名方式：
招聘人员登陆合肥市就业信息共享平台（https://job.hfbbrl.com/companyDetail?id=6dfbbc8e855c42fd9663061c4df71e18&from=）、新安人才网(https://ehr.goodjobs.cn/show.php?corpID=81583)报名，统一报名时间为2023年5月10日9：00至6月10日16：00，逾期不再报名，报名时须提供有效通信方式。
（二）报名人员需按要求认真、如实、完整提交个人应聘信息，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，分辨率约为300-500像素，大小为100kb以下）以及报考岗位要求的其他资料，报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
（三）每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试、面试等环节。报名时考生须上传身份证扫描件，国家承认的学位、学历证书扫描件，中国高等教育学生信息网（学信网）《教育部学籍在线验证报告》扫描件（网页截图无效），获得的职称、职业资格等证书扫描件，其它证书、证件扫描件（如有）。
五、相关说明
（一）安徽矾山文旅公司招聘公告发布的渠道为合肥产投集团官网、合肥滨湖集团官网、合肥百帮人力公众号、安徽矾山文旅公司官网和公众号。
（二）安徽矾山文旅公司有权根据岗位需求变化、报名情况，调整、取消或终止本次岗位的招聘工作，无需提前说明，以上公告内容由安徽矾山文旅公司负责解释。
（三）应聘人员对提交材料的真实性负责，应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。
（四）招聘单位承诺对应聘人员所提供的所有信息保密，不退还报名资料。
（五）招聘期间各个环节将通过手机短信、电话等方式与应聘者联系，报名人员要确保填写的所有联系方式准确、畅通。规定时间内未按要求参加测评、报到、合同签订等环节，视为主动放弃。
（六）整个实施过程中，所有报名人员须根据相关要求参加资格复审、笔试、面试等环节。
六、工作纪律
坚持公开公平公正招考，接受合肥产投集团纪委、公司纪检监察部门及社会各界监督，对违规违纪的招聘工作人员，按有关规定给予严肃处理。
七、岗位需求
（一）行政人事专员：（招聘1人）
综合年薪：10-12万元
岗位职责:
1.各类会议并撰写会议记录、纪要，并完成各项会议决议的落实执行、跟踪检查、效果反馈等工作；
2.参与完成公司总结、汇报、宣传稿件等各类文字材料撰写；
3.参与招聘、培训、考核、员工关系等人力工作；
4.参与人力资源相关文件、档案的整理存档，以及资料的统计工作；
5.围绕提升公司品牌形象，参与公司宣传、公司企业文化建设工作；
6.参与跟进、检查、监督重点工作督办事项的落实，做好督查督办工作；
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，30周岁以下（1992年5月10日以后），中文、行政管理、新闻、人力资源等相关专业；
2.有国有企业行政管理、人力资源、党务管理等工作经验者优先，中共党员优先；
3.性格开朗，抗压能力强，具有较强的组织协调能力、沟通表达能力、计划与执行能力；
4.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（二）招商经理：（招聘1人）
综合年薪：12-16万元
岗位职责:
1.根据公司招商计划及目标分解，完成招商任务指标;
2.完成公司新项目的市场调研工作，包括但不仅限于:商圈调研、竞品分析、消费者调研、商业格局研究等；
3.参与制定项目招商计划，根据实际需要规范招商流程、制定招商方案，落实具体品牌入驻，签订租约，保证项目招商进度和实施效果达到预期目标；
4.负责项目招商工作的谈判和跟进，整合商业合作伙伴资源，建立招商客户网络；
5.负责项目招租规划，对公司项目定位布局、目标品牌设定等提出建设性意见；
6.及时了解市场动态，结合业绩制定工作计划，适时调整项目品牌分布，保持良好形象和提升业绩；
7.负责整理完善招商台账，确保资料完整准确，建立品牌库；
8.定期向领导汇报工作情况和客户跟踪进度，定期复盘总结，提高工作计划性及时效性；
9.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，30周岁以下（1992年5月10日以后），专业不限，形象气质佳；
2.有3年以上从事商业街区、旅游景区等招商工作经验；
3.具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力，熟悉商铺的市场运作及营销推广方式；
4.热爱招商工作，反映灵敏，具备良好的沟通能力，具备良好的职业精神和职业操守；
5.具备优秀的商务谈判、组织协调能力、良好的职业操守，能承受工作压力，具有强烈的责任心；
6.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（三）运营经理：（招聘1人）
综合年薪：12-16万元
岗位职责:
1.根据公司确定的项目发展战略及目标，组织和协调公司内外资源，带领团队达成公司项目的各项经营指标；
2.结合项目实际情况，对项目的综合提升提出建议及实施方案；策划推进及组织协调景区重大运营计划、依据文旅市场发展跟踪和策略调整，对文旅项目资源的进行合理安排；
3.编制景区运营管理制度，规范工作流程，构建高效有序的招商运营管理体系；做好文旅项目招商运营工作，不断优化旅游产业经营活动，提出经营建议；
4.参与景区管理和旅游开发、工程建设等工作；
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，旅游管理、市场、营销、工商管理、经济学等相关专业，30周岁以下（1992年5月10日以后）；
2.有3年以上旅游景区、度假区、大型文旅项目及商业街区等运营工作经验；
3.熟悉国家旅游相关法律和政策；
4.沟通能力强,擅长人际沟通和资源组织,有责任心、亲合力,对景区管理有自己独到的见解；
5.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（四）土建工程师（招聘1人）
综合年薪：13-17万元
岗位职责：
1.负责落实工程实施的进度、质量、安全等措施，确保工程项目顺利实施；
2.负责解决工程实施中的具体技术问题，确保问题解决的及时有效性；
3.做好土建方面工程签证的监督与复查工作，确保监督复查的严谨有效；
4.负责审核、审查工程实施的施工组织设计、施工方案等技术文件，参加工程图纸会审；
5.监督、检查、考核工程监理的各项工作情况；
6.完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，35周岁以下（1987年5月10以后），建筑、土木工程等相关专业；
2.有3年及以上土建相关领域工作经验，有大型文旅项目或房地产相关工作经验者优先；
3.具有较强的审图能力，能够在设计阶段提出合理化建议；
4.具有较强的现场施工组织协调能力，问题解决能力和工程品质意识；
5.能够熟练使用CAD、office等办公软件；
6.责任心强、具备良好的团队协作能力、沟通协调能力以及应变能力；
7.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（五）造价工程师（招聘3人）
综合年薪：13-17万元
岗位职责：
1.负责了解建筑专业市场人工费、材料、机械价格设备的变化情况，掌握最新的预结算编制依据；
2.负责项目招标阶段的成本管理，包括：审核项目招标文件、参与评标、审核总包、分包工程合同目标价及材料设备采购合同目标价并参与合同谈判；
3.项目施工阶段的成本管理，包括：完成施工图预算编制、审核工程进度款、编制项目动态成本月报等；
4.负责根据合同约定及工程进度编制工程结算计划，审核工程及服务合同结算工作并参与合同谈判；
5.编制并上报项目的目标成本，定期汇报动态成本执行情况；
6.负责项目材料核价、现场签证、技术变更等相关的成本调整、索赔工作；
7.负责项目成本评估工作，协同设计、工程完成项目成本优化工作；
8.完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，35周岁以下（1987年5月10以后），工程造价等相关专业；
2.有3年及以上土建、安装、景观造价分析及管理工作经验，有大型文旅项目或房地产相关工作经验者优先；
3.熟悉工程量清单计价规范及配套消耗量定额，熟悉工程量清单招标过程；
4.具备一定的管理协调能力和沟通能力，较强的分析、解决问题的能力；
5.责任心强，工作细致，有良好的团队意识，强烈的品质意识；
6.熟悉工程建设的一般流程及施工工艺，了解房地产开发建设流程，熟悉工程建设进度、质量、安全、成本管理；有街区、房地产项目现场管理工作经验者优先；
7.熟练使用办公软件及CAD，熟练使用工程预算软件，对市场材料价格精通；
8.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（六）安装工程师（招聘1人）
综合年薪：13-17万元
岗位职责：
1.负责参与工程前期、中期工程方案在安装方面的变更、修改、审定工作，并及时提出合理化建议；
2.负责严格控制安装工程施工工艺、工序方面的质量要求，工程材料品牌、规格、材质、颜色、环保、消防防火方面的质量要求，工程整体感观及细节方面的质量要求工作；
3.负责对施工单位所进场的安装材料、设备、成品、半成品进行监督、检查验收，具有统筹推动项目建设的能力；
4.负责项目整体过程质量、品质把控及组织项目本专业完工及竣工验收工作；
5.完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，35周岁以下（1987年5月10以后），建筑电气、给排水、暖通与设备工程等相关专业；
2.有3年及以上安装工程相关工作经验，有大型文旅项目或房地产相关工作经验者优先；
3.责任心强，工作细致，有良好的团队意识，强烈的品质意识；
4.熟悉工程建设的一般流程及施工工艺，了解房地产开发建设流程，熟悉工程建设进度、质量、安全、成本管理；
5.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
（七）平面设计师（招聘1人）
综合年薪：10-14万元
岗位职责：
1.负责品牌项目的视觉创意平面设计，包括但不限于产品海报设计、包装设计、品牌logo、宣传物料、推广广告等，并确保创意的执行品质;
2.负责完成公司产品、宣传、展示、物料宣传、品牌包装设计，及各项活动的设计与制作工作;
3.完成公司品牌形象传达系统的维护与更新工作，建立规范的VI视觉体系;
4.负责新媒体平台宣传设计与维护;
5.项目文创等衍生品的设计;
6.完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，30周岁以下（1992年5月10日以后），平面设计、视觉传达等相关专业；
2.能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件，擅长摄影、视频剪辑、手绘等相关工作经验者优先；
3.主动性高，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路，有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力;
4.熟悉新媒体运营，了解广告制作工艺；
5.可适应长期工作地点在庐江矾山镇。
公司官网： fanshangroup.com
咨询、监督电话：：0551-6356-5263
公司地址：安徽省合肥市庐江县矾山镇矾矿社区居委会3楼
