2023-06-26 10:31:00 河南事业单位考试网 ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:人事考试网
【导读】华图河南事业单位考试网同步人事考试网发布:2023年平顶山高新区事业单位招聘60人录用公示及待遇,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【河南事业单位考试交流群汇总】 ,备考河南事业单位考试,为你推荐事业单位备考用书,面授课程。更多资讯请关注河南华图事业单位微信公众号(hnsydw666),微信号:(huatuhn123) 。
2023平顶山高新区事业单位招聘工作人员60名公告(点击查看),报名时间:6月26日—28日,考试内容:笔试主要测试平顶山市市情、高新区区情、政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。考试用书图书及网课(点击购买)
备考教材资料: 公基及真题不含网课¥35 公基考试图书网课礼包¥99(点击进入), 新版公共基础知识题库6000题¥79(含111+课时辅学网课)2023年河南事业编笔试【公基+主观题】系统提升班网课(点击进入)。
2023平顶山高新区事业单位招聘60人录用公示及待遇
(七)公示与聘任
1.根据考试总成绩、体检和考察情况,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在平顶山市人力资源和社会保障局网站(http://www.hapds.lss.gov.cn)、平顶山高新区网站(http://www.pdsgxq.gov.cn)公示5个工作日。对公示期间反映出来的问题,由本次招聘领导小组会同有关部门认真核实处理。如有被取消聘任资格或自动放弃的,不再递补。
2.公示期满无异议的,按照要求办理相关聘任审批手续。
(八)薪酬待遇
新招聘人员试用期为6个月,最低服务年限3年(含试用期),试用期按报考岗位价值系数发放试用期薪酬,不参与绩效考核。试用期满考核合格后,按平顶山高新区现有外聘人员管理模式管理,实行绩效考核。薪酬待遇按照平顶山高新区部门(单位)薪酬制度执行。
河南事业单位备考时事热点练习题
点击查看>>2023年常识时事政治专项备考资料
2022年4月1日,增值税小规模纳税人适用( )征收率的应税销售收入。
A. 6%
B. 4%
C. 5%
D. 3%
【答案】D【解析】本题考查时事热点。自2022年4月1日至2022年12月31日,增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入,免征增值税;适用3%预征率的预缴增值税项目,暂停预缴增值税。故本题正确答案为D项。
2022年4月1日,农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》,方案强调,( )是基础,要对乡村产业振兴带头人开展定制化、体验式、孵化型培育。
A. 安全责任
B. 乡村振兴
C. 培训提高
D. 安全培育
【答案】C【解析】本题考查时事热点。2022年4月1日,农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》,方案强调,培训提高是基础,要对乡村产业振兴带头人开展定制化、体验式、孵化型培育。故本题正确答案为C项。
以上是2023年平顶山高新区事业单位招聘60人录用公示及待遇的全部内容,更多关于高新区事业单位招聘,平顶山高新区事业单位招聘快讯信息敬请关注河南事业单位考试网频道。
本文标签: (编辑:Lym)上一篇:2023年平顶山高新区事业单位招聘60人体检和考察注意事项
下一篇:没有了