35、领导者面对的工作是复杂的、多变的，有人讲“上有政策，下有对策”你是怎样理解的?在实际工作中，你如何针对这种现象开展工作?测评要素：分析解决问题能力。

　　答：领导面对的工作对象是人，人有其两面性，所处的事也有多样性，“上对政策，下有对策”是一种社会现象，它是客观存在的。对待这种现象应从两个方面理解：1、消极一面，“上有政策、下有对策”将导致上级的方针政策得不到全面充分的贯彻执行，在具体落实时扭曲、变形、走样，从而影响了目标的实现，也在一定程度上恶化了党群关系、干群关系。2、积极一面，“上有政策、下有对策”现象的出现，也给领导者提出了一个严峻的课题，那就是如何消除这种不正常现象，如何保证自己的决策在贯彻执行过程中不变形走样?要解决这个问题，我们各级领导干部就必须树立实事求是和求真务实的工作作风，深入基层、深入一线、坚持调查研究、坚持实事求是，使自己制订的政策符合客观实际;其次，我们党的领导干部在政策实施过程中还要对下级加强监督检查。也就是说，它能促进领导改进工作作风。在实际工作中，我针对这种现象也是从两个方面开展工作，一是在制订政策时坚持深入基层、深入一线、坚持调查研究、坚持实事求是，确保自己制订的政策符合客观实际;二是在政策实施过程中还要对下级加强监督检查。

 河南华图YY群：4197622 ；河南华图YY频道：87095130    进入yy免费课　更多YY资讯

相关河南公务员考试资料：

河南华图yy讲座：//henan.htexam.com/zt/yy/

河南公务员考试招考公告、考试大纲、面试培训辅导

//henan.htexam.com/zt/hngwy/

河南公务员考试面试培训辅导课程

//mianshi.htexam.com/zhaosheng/hn/gwyms.php

河南公务员考试精品培训课程

//mianshi.htexam.com/zhaosheng/hn/gwybs.php

河南华图公务员考试培训学校

培训项目：公务员、政法干警、法院检察院公务员、招警、选调生、军转干、事业单位、三支一扶、招教、特岗、村官、好会计、爱语特等考前笔试及面试培训辅导。

报名电话：0371-86011555、87512666、87095132

报名地址：郑州市花园路与农业路交叉口招银大厦12B(1402)

更多资料请点击：//henan.htexam.com

河南人事考试信息网：//www.hnrsks.org/

河南华图新浪微博：//weibo.com/henanhuatu

河南华图腾讯微博：//t.qq.com/henanhuatujiaoyu

河南华图全省各地联系方式：//henan.htexam.com/gonggao/2011/0510/85731.html  

　　更多内容请继续关注 河南人事考试网 公务员考试 政法干警考试网 公务员考试培训课程