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2019年河南省公务员招录考试
岗位面试名单
西华县奉母镇人民政府历年面试名单
年份 岗位 专业 准考证号 成绩 面试成绩
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****020 62.1 83
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****521 61.9 80
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****127 61.1 79.2
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****330 60.95 82.4
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****819 60.85 81
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****713 60.55 80.2
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****509 60.25 83.2
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****805 59.65 79
2023 一级科员_26098012 不限专业 303****928 59.6 81.4
2023 一级科员_26098022 不限专业 303****905 58.4 79.8
2023 一级科员_26098022 不限专业 303****312 54.8 79.4
2022 一级科员_26090012 不限 204****411 68.42 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****508 66.75 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****801 64.84 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****818 64.67 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****728 63.5 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****105 63.25 0.00
2022 一级科员_26090012 不限 204****104 63.25 0.00
2019 科员_1604301 不限 902****906 60.8
2019 科员_1604301 不限 902****712 56.75
2019 科员_1604301 不限 902****801 53.75
2019 科员_1604302 不限 902****903 52.2
2019 科员_1604302 不限 902****001 49.8
2019 科员_1604302 不限 902****017 49.4
2016 人武专干科员_1606701 不限 613****201 61.65
2016 人武专干科员_1606701 不限 613****123 61.5
2016 人武专干科员_1606701 不限 613****130 58.8
2016 科员_1606702 不限 613****229 68.9
2016 科员_1606702 不限 613****226 66.15
2016 科员_1606702 不限 613****307 65.7
2015 科员_1611601 不限 509****901 59.05
2015 科员_1611601 不限 509****918 54.25
2015 科员_1611601 不限 509****904 51.9
2012 科员_142205 不限 **** 49.9
2012 科员_142205 不限 **** 49.5
2012 科员_142205 不限 **** 47.7
西华县奉母镇人民政府
科员_1604302
岗位数据
截止到2024年2月2日18:40:00

招录人数

1

报名人数

60

竞争比

60:1

进面分数线

49.4

单位信息:
招录年份
2019
招录地区
周口
招录单位
西华县奉母镇人民政府
机关分布
乡镇
岗位信息:
岗位名称
科员
岗位代码
1604302
招录人数
1
进面比例
1:3
报名人数
60
竞争比
60:1
考试科目
行政职业能力测验、申论
进面分数线
49.4
岗位要求:
学历
大学专科以上
专业
不限
工作经验
年龄
18周岁以上、35周岁以下
其他
周口市户籍或生源
备注
历年报名人数走势图
来源于华图教育大数据,仅供参考
西华县奉母镇人民政府历年岗位报名人数
年份 岗位 专业要求 报名人数
历年最低进面分数走势图
来源于华图教育大数据,仅供参考
西华县奉母镇人民政府历年岗位进面分数线
年份 岗位 专业要求 分数线