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2022年河南省公务员招录考试
岗位面试名单
沁阳市人力资源和社会保障局历年面试名单
年份 岗位 专业 准考证号 成绩 面试成绩
2022 一级科员_18053011 法学类 204****501 61.59 0.00
2022 一级科员_18053011 法学类 204****507 60.09 0.00
2022 一级科员_18053011 法学类 204****513 58.67 0.00
2022 一级科员_18053021 中国语言文学类 204****520 66.17 0.00
2022 一级科员_18053021 中国语言文学类 204****523 65.84 0.00
2022 一级科员_18053021 中国语言文学类 204****518 59.34 0.00
2022 一级科员_18053021 中国语言文学类 204****601 59.17 0.00
2022 一级科员_18053031 公共管理类 204****629 64.92 0.00
2022 一级科员_18053031 公共管理类 204****804 63.5 0.00
2022 一级科员_18053031 公共管理类 204****722 62.25 0.00
沁阳市人力资源和社会保障局
一级科员_18053031
岗位数据
截止到2024年2月2日18:33:00

招录人数

1

报名人数

70

竞争比

70:1

进面分数线

62.25

单位信息:
招录年份
2022
招录地区
焦作
招录单位
沁阳市人力资源和社会保障局
机关分布
县级以上机关
岗位信息:
岗位名称
一级科员
岗位代码
18053031
招录人数
1
进面比例
1:3
报名人数
70
竞争比
70:1
考试科目
行政职业能力测验、申论
进面分数线
62.25
岗位要求:
学历
大学本科以上
专业
公共管理类
工作经验
年龄
18周岁以上、35周岁以下
其他
备注
历年报名人数走势图
来源于华图教育大数据,仅供参考
沁阳市人力资源和社会保障局历年岗位报名人数
年份 岗位 专业要求 报名人数
历年最低进面分数走势图
来源于华图教育大数据,仅供参考
沁阳市人力资源和社会保障局历年岗位进面分数线
年份 岗位 专业要求 分数线