2012-11-28 17:45:09 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:漯河人才网
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六、考试内容及方式
考试包括笔试和试讲,由市教育局、市人力资源和社会保障局共同组织实施。
(一)笔试
1、笔试内容:笔试为教育综合知识(教育学、教育心理学、教师职业道德、教育法规概论、教学技能与实践、教学方法导论、学生与团队管理),卷面满分为100分。
2、笔试时间:2012年12月16日
3、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4、试讲人员的确定:根据笔试成绩,按拟招聘人数1:4的比例确定参加试讲人员。
(二)试讲
1、试讲采取在现行教材中随机抽课的方式,临时备课30分钟后,讲一节与申报专业、层次相一致的20分钟的微型课,试讲成绩满分为100分。
2、试讲时间地点另行通知。
(三)考试总成绩的计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%
七、体检和考核
根据考试总成绩,按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》执行。体检出现不合格的,可按考试总成绩从高分到低分递补。
对体检合格的人员,根据考试总成绩从高分到低分1:1确定考核对象,考核出现不合格的,可按考试总成绩和体检结果依次递补。
考核在市教育局、市人力资源和社会保障局的统一指导下,由用人单位分别组织实施。
八、聘用
根据体检和考核结果,择优确定并公示(公示期为7天)拟聘用人员,经公示无异议的按有关规定办理聘用手续。所有人员上岗前,接受初任培训,其工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后,经综合考核不合格的,取消聘用资格。
九、回避、监督与违纪处罚
要严格实行回避制度。从事考试聘用工作的人员凡与报考人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第六章所列亲属关系的应实行回避。要严格工作纪律,无论是工作人员还是报考人员,在考试聘用过程中出现违纪行为,都要受到责任追究,予以严肃处理。
十、本方案由市教育局负责解释。
报名咨询电话:漯河市人事考试中心:0395-3132801
政策咨询电话:漯河市人社局企事业科:0395-3133521
漯河市教育局人事科:0395-5997878 3132121
咨询网站:漯河人事考试网www.lhrsks.com.cn
漯河人才网www.lhhr.com.cn
漯河教育网www.lhjy.net
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