安徽省在今年的村“两委”换届工作中，积极引导和支持大学生“村官”参选村“两委”，使他们摘掉“助理”帽子，从“虚”职变为“实”职，在更广阔的舞台上发挥更大作用。848名大学生“村官”在这次换届中进入村“两委”班子。

　　从安徽省委组织部获悉，安徽省委出台全省村“两委”换届选举工作实施意见，要求各地把大学生“村官”作为培养、补充村“两委”成员的重要来源。规定到村任职1年以上的大学生“村官”，可由本人提出书面申请，经村民会议或村民代表会议讨论通过，参加村民委员会主任、副主任和委员选举;党员大学生“村官”，通过党员推荐、群众推荐和乡镇党委推荐等方式，参加村党组织书记、副书记和委员选举。

　　安徽省委组织部明确提出，各地符合条件的大学生“村官”，通过选举担任村党组织书记、副书记或村民委员会主任、副主任的比例要达30%以上。

　　安徽各地采取明确任职比例、合理调整职数、实行跨村任职等政策，以及制定激励措施，推动大学生“村官”参选村“两委”。岳西县规定，通过竞选担任村党组织副书记、村委会副主任以上职务的大学生“村官”，在村任满一届、聘期考核称职等次以上的，免试聘用为县事业单位工作人员。滁州市对期满留村担任村党组织书记、副书记和村委会主任、副主任的，任职期间继续纳入大学生“村官”名额，保留大学生“村官”工作、生活补贴，同时可享受同级村干部补贴和相应待遇;任期满担任村“两委”委员或任期未满进村班子的，除享受大学生“村官”待遇外，县(市、区)财政每人每月给予200—300元的工作、生活补贴。芜湖县、全椒县等地对当选村“两委”委员的大学生“村官”实行“三优先”。即优先评先评优、优先推荐“两代表一委员”、优先参加各级各类培训。 

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