2011-06-28 18:59:21 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:河南特岗招聘
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4、面试评委组成
(1)评委由任教的骨干教师组成。
(2)评委成员由面试领导组临时抽签选定,实行封闭管理。
(3)每个面试考评组由评委组长、评委5人组成,纪检监察人员参与面试全过程。
(4)面试室内按评委组长席、评委席、监督员席、依次就坐。计时员、核分员由评委组长指定评委兼任,计时、核分在监督员监督下进行。
5、面试考评组的组成
(1)初中外语、中小学语文组:负责对初中外语,初中、小学语文学科的面试评分。
(2)小学外语组:负责对小学外语学科的面试评分。
(3)初中物理、化学、生物及中小学数学组:负责对其学科的面试评分。
(4)体音美组:负责对初中、小学体育、音乐、美术学科的面试评分。
(5)初中思想政治、地理、历史及中小学信息技术组:负责对其学科的面试评分。
6、成立面试命题组
面试命题组由面试领导组在面试考评组成员中临时选定组成,负责对岗位学科面试的命题工作。
7、面试内容和方法
面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、课堂掌控能力、语言表达能力、仪表举止等,满分为100分。本次面试采取室内讲课的方式进行,讲课内容选自我县2010—2011学年度使用教材,初中为八、九年级,小学为五、六年级,面试考生实行代码制,当场评分,当场公布成绩。每场面试结束后,求出的平均分即为该考生的面试得分。
8、面试程序
(1)面试考生分学科采取抽签的方法确定讲课顺序和讲课课题。先确定讲课顺序,再由讲课的名抽签确定讲课课题。考生抽取课题后,考点向考生提供有关教材和备课专用纸,教学参考书考生自备,考生在封闭状况下制作教案,60分钟后,考生在导引员引导下携带所写讲课稿径直走向讲课教室。
(2)面试考生在导引员引导下进入面试室后,评委组长宣布讲课开始即开始计时,讲课时间为12分钟。讲课时间到时,考生必须停止,不得延时。考生讲课完毕要向评委组长说明“讲课完毕”。面试结束,面试考生待评委组长宣读面试得分后,在导引员引导下离开考场,不得在考场内滞留。
(3)面试流程。面试设有考生报到处、抽签室、准备室、面试讲课室、休息室。各评课组先抽取科目顺序再抽取该学科个人讲课顺序。
(4)监督员将每位考生的《面试评分表》(5份)、《面试评分汇总表》(1份)当场交面试纪检监察组封存管理,一份《面试评分汇总表》交考点办公室登分后存档。
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