2016年三门峡渑池县引进卫生专业技术人才44名公告(2)

　　四、引进程序和办法

　　(一)发布公告

　　依据实施方案分别在《渑池县人民政府门户网站》www.mianchi.smx.gov.cn和渑池县政府大门公示栏、渑池县卫生计生委大门公示栏等处发布公告，发布时间不少于7个工作日。

　　(二)报名及资格审查

　　本次公开引进采取现场报名，由渑池县人力资源和社会保障局和渑池县卫生和计划生育委员会共同组织实施。

　　1、报名时间：2016年4月1日至4月15日

　　上午：8:00---12:00 下午：14:30---17:30

　　2、报名地点：渑池县卫生计生委人事科及相关院校

　　3、报名要求：每位报考人员只限报考一个岗位。报名人员须提交近期同版正面免冠一寸彩照4张、打印的报名表一式两份，身份证、毕业证(2016年毕业生应提供学校出具的学历证明)、学历审验证明和专业技术职称资格证书原件及复印件各一份，在职人员须提供所在单位同意报考证明。

　　资格审查工作贯穿于公开引进的全过程。凡发现报考者与引进岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，随时取消聘用资格。

　　(三)面试

　　通过资格审查人员进入面试程序(具有全日制研究生学历或具有全日制本科学历且取得中级职称人员不参加面试，直接进入体检、考核程序,不占用引进岗位名额)。

　　面试时间：2016年4月23日

　　面试地点另行通知。

　　面试采取结构化面试的方式进行，主要测评应试人员的综合分析能力，言语表达能力，应变能力，举止仪表及专业能力。满分100分,面试原始成绩当场公布。面试成绩按四舍五入的办法保留小数点后两位。应试者面试原始成绩须达到75分以上方可进入体检、考核程序。

　　报考同一岗位的考生在不同考场进行面试时，采用“二次平均法”计算面试成绩，考生终的面试成绩=考生面试原始成绩×加权系数(加权系数=报考同一岗位全部考生面试原始成绩平均值÷考生所在考场的全部考生面试原始成绩平均值，加权系数按四舍五入的办法保留小数点后四位数)。

　　(四)体检

　　根据面试成绩按引进岗位名额1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，如遇末位名次并列者同时参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

　　体检时间和地点另行通知。

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