2016-05-04 14:07:07 河南医疗卫生考试网 //ha.huatu.com/ylws/ 文章来源:未知
五、招聘程序与办法
公开招聘工作分为发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、政审、公示和聘用几个步骤进行。
(一)发布招聘公告
通过网络媒体向社会公布招聘数额、招聘条件及招聘办法。公告发布不少于七个工作日。
(二)报名与资格审查
1、网上下载表格填报个人信息。报考人员登录内乡政府网或内乡亲民网填报打印“卫生专业技术人员招聘报名表”(见附件)。
2、报名采取本人现场报名方式进行。凡符合招聘条件的人员均可报名,报名时须提交二代身份证、毕业证、就业报到证(应届生报名时需提交就业协议书)原件及复印件,2寸照片4张。
报名时间:即日起至5月9日—5月13日(周六、周日除外)
报名地点:内乡县卫生局人事股
每人只能选报一个职位,多报者无效。招聘人数与报名人数未达到1:3比例的,相应核减或调整招聘职位。
报名资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员,一经发现随时取消其招聘资格。
(三)面试
面试采取结构化面试的方式进行。主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。
面试成绩满分100分,成绩低于60分的不予聘用。时间另行通知。
(四)体检和政审
依据总成绩分专业从高分到低分按照1:1的比例确定参加体检政审人员,体检政审要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。
政审主要是对考生的政治表现、学习、工作以及有无违法违纪现象进行审查,同时对考生报名资格条件进行复查。
自动放弃体检、政审出现空缺的,按考试总成绩顺延递补。
体检、政审不合格出现职位空缺的,不再递补。
(五)公示与聘用
对通过面试、体检、政审的人员,按有关规定向社会进行公示,公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。
新招聘的人员按规定实行试用期1年制度,同时签订聘用合同。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。
报名者凡在规定的时间未参加面试、体检、政审的,均视为自动放弃招聘资格。
六、组织领导
在内乡县公开招聘事业单位工作人员领导小组的统一领导下,各有关部门要密切配合,相互支持,精心组织,规范运作,确保招聘卫生专业技术人员工作顺利进行。
本实施方案由内乡县公开招聘事业单位工作人员领导小组负责解释。
详情请登录内乡政府网、内乡亲民网查询。
咨询电话:0377-65328106
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