2016年郑州航空港经济综合实验区招聘教师223名公告(3)

　　七、面试

　　（一）面试时间和地点：面试时间和地点以面试通知书规定的时间和地点为准。考生应按照面试通知书上规定的时间、地点进行集合，持本人二代身份证（或有效期内的临时身份证）、笔试准考证、面试通知书参加面试。

　　（二）面试形式：以模拟讲课及答辩的形式进行，满分100分。当某一招聘岗位因考生数量较多需设置2个或2个以上考场时，面试成绩为面试原始成绩二次平均法平衡后的成绩。

　　（三）音乐和美术学科增加专业技能测试，满分50分。

　　（四）在面试环节未按要求参加的视为自动弃权，不再递补面试名额。

　　（五）综合成绩计算方法

　　语文、数学、英语、物理、化学、政治、生物、历史、地理、体育、特殊教育和幼儿园学科综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　音乐和美术学科综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%+专业技能测试成绩。

　　所有成绩均按四舍五入保留小数点后2位。

　　（六）考生面试成绩及参加体检人员名单待面试全部结束后当场公布。

　　八、体检

　　（一）按拟招聘岗位数1：1的比例，根据综合成绩由高分到低分的顺序确定体检人员。参加体检人员名单及体检相关要求在航空港实验区管委会网站公布。

　　（二）体检标准参照《河南省申请教师资格人员体格检查标准（2010年修订试行）》规定执行，费用考生自理。未按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃。

　　（三）考生因个人原因未按规定时间参加体检或出现体检不合格的，在同一岗位考生中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　九、考察

　　依据体检情况，按拟招聘人数1：1的比例确定考察对象，重点考察拟聘人员师德、遵纪守法、教学水平等方面的情况。因考生本人放弃或考察不合格造成岗位空缺的，按照同一岗位综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　十、聘用

　　根据考察结果，确定拟聘用人员名单在航空港实验区管委会网站公示7个工作日，公示无异议后，按有关规定办理聘用手续。所有聘用人员由航空港实验区教育局按照所需岗位统一派遣，不服从派遣者，取消聘用资格。

　　新聘用的人员执行见习期（试用期），毕业生考生见习期1年，在职考生试用期3个月，其工资福利待遇按国家的有关规定执行，见习（试用）期满后由航空港实验区教育局综合考核，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。

　　十一、其他事项

　　（一）招聘公告在中国中原人才网（www.zyrc.com.cn）和航空港实验区管委会网站（www.zzhkgq.gov.cn）发布。其它有关的公告、通知及成绩公示等有关通知事项，按相关要求在航空港实验区管委会网站公布。因考生本人不及时关注网站上发布的相关信息而导致的后果，由考生本人负责。

　　（二）报考人员未按照相关通知要求执行的，一律按自动放弃处理；所留联系电话应保持畅通，因个人原因联系不上者，视为自动放弃。

　　（三）资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员提交的信息及相关证明材料必须真实有效。凡发现考生与报名要求的资格条件不符或提供虚假信息的，取消考试、聘用资格。

　　（四）拟聘在职教师必须按规定足额缴纳社会保险费并自行完善到航空港实验区工作之前的各项社会保险手续，开具《社会保险个人权益单》或《社会保险参保证明》，经航空港实验区人社局审验后办理人事调动和聘用手续。因不能完善手续、不能提供相关证明材料造成的一切后果由本人承担。

　　（五）拟聘人员未按规定时限和要求办理人事手续的，取消聘用资格。

　　（六）本方案未尽事宜，按国家、省、市有关规定执行。

　　报名资格咨询电话：0371—56591719

　　招聘程序咨询电话：0371—86198195

　　2016年6月28日

　　附件：郑州航空港经济综合实验区2016年公开招聘教师岗位一览表

　　以上是2016年郑州航空港经济综合实验区招聘教师223名公告，报名时间为2016年7月7日9:00—7月9日18:00。报考人员登陆郑州人事考试网（www.zzrsks.com.cn），笔试时间拟定于2016年7月17日下午15：00－17:30的全部内容，更多郑州市教师招聘考试信息敬请加入教师招聘群，河南华图教师微信公众号(htzhaojiao),微信号：（hnht678) 及关注河南教师招聘网/河南人事考试网。

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