2016河南省政府购岗郑州市区域招聘简章(2)

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　　四、招聘程序

　　采取公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式，按照岗位开发、信息发布、报名、考试、体检、公示、签订就业协议、岗前培训、签订劳动合同的程序依次进行。

　　(一)发布招聘公告。

　　在郑州市人力资源和社会保障局及郑州市人事考试网上发布招聘公告。

　　(二)报名及资格审查

　　报名时间：8月1-6日，上午8：30-12：00，下午15：00-18：00。

　　报名地点：郑州市人才交流服务中心1006房间(郑州市陇海西路与秦岭路交叉口向西200米路北)。

　　本次考试实行现场报名。符合条件的高校毕业生需持本人身份证、毕业证(或学籍证明)、《就业创业证》、4张两寸近期同底版免冠彩照进行报名登记，并如实填写《河南省2016年政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业个人报名登记表》(见附件:自行下载填写)。报考人员报名所提供的材料必须真实有效。其中，符合报名条件但没有《就业创业证》的高校毕业生，待聘用上岗后到所在县(市)申请办理。

　　市“政府购岗”办公室负责高校毕业生报名及资格审查工作，资格审查工作贯穿于考试全过程。

　　审查合格的报考人员应于8月16日8：30-18：00携带本人身份证到报名地点领取准考证，不允许他人代领。

　　对岗位无报名人员或在其他环节出现岗位空缺的，由市“政府购岗”办公室研究决定。

　　(三)考试

　　考试包括笔试和面试，统一组织、统一命题，郑州市“政府购岗”办公室负责实施。

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　1、笔试。全省统一考试时间为8月20日上午9：00-11：00，考试科目统一为职业能力测试，笔试满分为100分。按照2016年分配岗位名额1：3的比例从高分到低分确定进入面试的人员名单，达不到1：3比例的，按实际人数进入面试。 考生可于9月9日通过河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网的“政府购岗专栏”、河南人事考试网(网址：www.hnrsks.com)查询笔试成绩及进入面试人员名单。

　　2、面试。9月17日全省统一面试，面试满分为100分，面试采用结构化面试的方式，面试结束后当场公布面试成绩。面试地点另行通知。9月22日，考生总成绩及进入体检人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”公布。

　　(四)体检(9月下旬)

　　根据考试总成绩，按照2016年分配岗位名额1：1.2的比例，从高分到低分确定体检对象,达不到1：1.2比例的，按实际人数进入体检。体检标准参照《高校毕业生“三支一扶”计划健康状况要求》(国人厅发〔2007〕37号)执行。 体检工作由郑州市政府购岗工作办公室负责组织实施，体检地点另行通知。体检合格人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”公布。

　　(五)公示(10月上旬)

　　省 “政府购岗”办公室根据体检结果及考试总成绩择优确定拟聘人员，并将拟聘人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”进行5天公示。经公示后无异议的拟聘人员，由省“政府购岗”办公室统一制发，市“政府购岗”办公室负责发放《河南省2016年政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业报到通知书》，各县(市)人力资源和社会保障局依据报到通知书与其签订《河南省政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业协议》，并按要求组织参加岗前培训。

　　(六)岗前培训(10月中旬)

　　省 “政府购岗”办公室对岗前培训工作统一督导，市“政府购岗”办公室负责组织实施。培训内容包括：党和国家有关基层公共管理和社会服务工作方针政策;本地区基层工作现状;拟服务用人单位及基层岗位的基本情况;心理健康知识;政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业相关政策及注意事项等。具体时间、地点另行通知。

　　(七)签订合同(10月下旬)

　　完成岗前培训的高校毕业生由各用人单位与其签订《河南省政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业劳动合同》，并及时安排上岗。

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