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2017年三门峡市中心医院招聘卫生专业技术人员70名公告(4)

2017-08-16 12:54:34 河南医疗卫生考试网 //ha.huatu.com/ylws/ 文章来源：三门峡市人力资源和社会保障局

　　附件3：“二次平均法”操作办法

　　在本次公开招聘过程中，如同一拟聘用岗位参加面试人数较多，竞争同一岗位的面试人员需在不同的面试组参加面试。为避免因这些面试人员的面试成绩出现不平衡而影响面试的公平、公正，可采用“二次平均法”对有关面试人员的面试原始成绩进行平衡，平衡后的成绩为面试成绩。具体办法是：

　　1、根据在不同面试组参加面试的竞争同一岗位面试人员的面试原始成绩，计算出每个面试组的面试平均成绩(A1、A2、A3……An);

　　2、将各面试组的平均成绩进行二次平均，计算出所有面试组的总平均成绩(R)。即：(A1+A2+A3……+An)÷N =R

　　3、用总平均成绩(R)除以相关面试组的平均成绩(An)，得出该面试组的加权系数(X)。即：R÷An=Xn

　　4、面试人员面试成绩为面试原始成绩乘以本面试组的加权系数，即：面试人员面试成绩=面试原始成绩×Xn。

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　　以上是2017年三门峡市中心医院招聘卫生专业技术人员70名，报名时间：8月22日-24日。报名地点：市行政服务中心五楼人力资源和社会保障局窗口。笔试时间：9月9日。笔试内容：《公共基础知识》、《西医专业基础知识》。的全部内容，更多三门峡市医疗卫生招聘考试信息敬请加入医疗卫生招聘群，更多资讯请关注公众号号河南卫生人才招聘（hn-wsrcw)。及关注河南医疗卫生招聘网/河南人事考试网。