2017-09-08 16:26:27 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:平舆县人力资源和社会保障局
五、考试
考试采取面试的方式进行。
面试采取讲微型课的方式进行,满分100分,具体面试方案另行制定并公开发布。
六、体检
根据面试成绩从高分到低分的顺序,按拟聘人数1:1的比例确定参加体检人员。体检项目和标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准》(2010年修订试行)的规定进行。
若拟聘岗位末位面试成绩出现并列,一并参加体检;若出现自愿放弃或体检不合格者,取消应聘资格,空出的名额按照面试成绩从高分到低分依次递补。
七、考察
考察包括考核与政审,体检合格人员确定为考察对象。考察工作按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)规定,由县人才交流服务中心、县教育体育局和县中等职业学校共同组织实施。若出现自愿放弃或考察不合格者取消聘用资格,空出的名额不再递补。
八、聘用审批与工资福利待遇
对考察合格者,确定为拟聘用人员,采取适当方式公示7个工作日。公示结束后,对公示结果无异议、符合聘用条件的人员,按照规定程序和用人单位的管理办法实行人事代理并办理相关手续。
被聘用人员接到聘用通知后,必须在规定的时间内办理有关手续,到县中等职业学校报到上岗。不服从分配、无正当理由不按时到岗或自愿放弃人员,取消应聘资格,空出的名额不再递补。
被聘用人员与聘用单位签订聘用合同,实行人事代理和合同管理。试用期满由平舆县中等职业学校进行综合考察,考察合格的办理正式聘用手续;不合格的,取消其聘用资格。
被聘用人员享受在编教师工资福利待遇。
九、有关要求
本次招聘全过程接受纪检监察部门和社会各界的监督,各部门要加强协调,密切配合,各司其职,各负其责,严格条件、标准、程序和回避制度,切实增加工作透明度,坚持信息公开,主动接受社会各界监督,确保公开招聘工作的顺利进行。
本方案由县教育体育局、县人才交流服务中心和县中等职业学校负责解释。
平舆县人才交流服务中心
2017年9月8日
以上是2017年驻马店平舆县中等职业学校招聘人事代理人员6名,报名时间: 9月19日至21日(上午8:00至12:00,下午3:00至6:00)。报名地点:平舆县人才交流服务中心(平舆县县政府综合楼1楼112房间),报名办法:本次报考采取现场报名的方式进行。面试采取讲微型课的方式进行。的全部内容,更多河南教师招聘考试信息敬请加入教师招聘群,河南华图教师微信公众号(htzhaojiao),微信号:(hnht678) 及关注河南教师招聘网/河南人事考试网。
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