2018-09-30 12:00:02 河南法院检察院考试网 //ha.huatu.com/fajian/ 文章来源:滑县人社局
【导读】华图河南法院检察院考试网同步滑县人社局发布:2018安阳滑县法院招聘劳务派遣人员45人公告(2),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【河南法院检察院考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu) 。
五、报名
公开招聘考试实行现场报名,报名时使用的本人有效身份证及相关信息,在考试聘用过程中必须一致。
1、报名时间:2018年10月8日至11日(上午8:30至12:00,下午14:30至17:30)
2、报名地点:滑县华夏人力资源有限责任公司(原县劳动局门口西侧大厅),电话:0372—8116677,13837265733。
3、报名时须提交材料:
(1)应聘者报名时须提供的证件及相关材料:
本人有效身份证、毕业证书(学位证书、法律职业资格证书)、学历认证报告或电子注册备案表。以上材料需原件及复印件各一份。
(2)在报名现场或县人社局网站自行下载并如实填写《2018年滑县法院公开招聘劳务派遣人员报名表》(附表)。
(3)交单色背景、正面、近期免冠二寸彩色照片3张。
(4)应聘者须按照招聘的岗位要求报名,报名资格一经审查通过,不能更改报考信息。
(5)不收取考务费。
4、应聘者报名时所提供的联系方式必须准确无误,在招聘期间保持通讯畅通。若因本人填报的联系电话有误或其他原因而无法联系到本人,造成的后果由应聘者本人自负。
5、资格审查贯穿招聘工作全过程。对不符合报考条件者随时取消资格。
6、准考证领取:应聘者于2018年10月13日(上午8:30至12:00,下午14:30至17:30),持有效身份证到报名处领取准考证(准考证为应聘者笔试、技能测试、面试、体检、考察等重要凭证,请妥善保管。领取时,请仔细核对准考证有关信息是否准确,否则,责任由应聘者自负)。逾期不领者,视为自动放弃。
六、考试内容、时间、地点
考试总成绩为100分,包括笔试、技能测试和面试,分别占总成绩的40%、30%、30%。成绩如出现小数,保留小数点后两位。
(一)笔试
2、笔试时间:2018年10月14日上午,具体时间、地点及相关要求详见准考证。参加笔试时,应聘者须持本人有效身份证、准考证方可进入考场。
3、笔试成绩及时在滑县华夏人力资源有限责任公司门口张贴公布,同步在滑县人力资源社会保障局网站发布。
4、应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效身份证。缺少证件的考生不得参加考试。
(二)技能测试
1、技能测试为计算机中文录入考试,速录考试的形式分为听打和看打,满分100分,听打和看打各占50分。
2、根据拟聘用岗位人数与参加技能测试人数1:2的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定参加技能测试的人员,末位人员笔试成绩相同时,一并进入技能测试。
3、技能测试前,出现应试人员空缺时,按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。参加技能测试人员持本人有效身份证和笔试准考证,经核验后方可参加技能测试。逾期未到的,视为自愿放弃。
4、参加技能测试的人员名单、时间、地点及相关要求另行通知。
(三)面试
1、参加技能测试的人员均参加面试。面试主要考察考生语言表达能力、综合分析能力、应变与自我控制能力,满分为100分。
2、面试时间、地点及相关要求另行通知。
七、体检和考察
体检时间、地点及相关要求另行通知,体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准》执行。根据考试总成绩,按从高分到低分的顺序,等额确定体检人选;总成绩并列的,以笔试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选;笔试成绩并列的,以技能测试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选;都相同的,重新面试确定体检人选。
体检合格的人员进入考察环节,主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。
面试结束后至拟聘用公示前,因报考人员自愿放弃体检、考察或体检、考察不合格出现岗位空缺的,按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
八、公示
用工单位根据考试总成绩和考察情况,择优确定拟聘用人员,及时在滑县华夏人力资源有限责任公司门口张贴公示,同步在滑县人力资源社会保障局网站发布,公示期为5个工作日。
九、工资福利待遇
劳务派遣书记员、辅警岗位人员工资标准不低于当年省政府公布的滑县最低工资标准,并随最低工资标准的调整进行相应调整。按照有关规定缴纳养老、工伤、失业保险。
十、办理相关手续
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由用工单位委托劳务派遣公司按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定与聘用人员签订劳动合同,合同期限2年,试用期2个月。
劳务派遣人员在试用期内应接受岗前培训与试用期考核,试用期满经考核合格,继续在所聘岗位工作;培训或试用期考核不合格,由派遣单位与本人解除劳动合同。如不能胜任工作或违法违纪,用工单位可以随时退回派遣单位。
滑县人民法院
2018年9月30日
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