2020-01-07 19:12:32 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:
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西北大学丝绸之路研究院招聘公告
为推动西北大学哲学社会科学繁荣发展,为促进研究院“一带一路”学科发展和智库建设,经学校同意,我院特发布人才招聘公告。
一、招聘数量
教学科研人员计划指标10个,研究方向为:
1.中亚历史、社会、经济、文化等领域研究。
2.中亚与“一带一路”领域研究。
二、招聘条件
(一)学术带头人
符合学校高层次人才条件,年龄在50岁以下,主持过国家社科基金重大项目,具体要求和待遇请参阅西北大学高人办相关文件。
(二)学术骨干
1.具有研究生学历、博士学位。一般应在海内外高水平大学获得博士学位,或具有博士后研究经历。
2.原则上应具有副高级职务或相当水平的博士,年龄不超过40周岁;具有正高级职务或相当水平的博士,不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽。
3.具有较强的国际交流能力。非外语专业人员应具备运用一门外语阅读和撰写专业论文、或开展学术报告的能力。
4.胜任本学科主干课程教学工作,学术业绩应超过学校本学科同等人员平均水平,且具有发展潜力。
(三)学术新秀
1.具有博士学位,且博士研究生毕业不超过3年。
2.原则上年龄在35周岁以下。
三、招聘流程
1.本人才补充计划有效期至2020年3月31日。
2.应聘人员请将学术简历通过电子邮件发送到我院联系人邮箱,研究院收到应聘简历后,招聘委员会对资格进行资格审核,通过资格审核者通知面试,面试时需要提交的材料:
(1)毕业证、学位证(国外学历学位需要有关部门认证);(2)代表论文、着作;⑶获奖证书;(3)项目批件;(4)留学回国人员证明;(5)教师资格证等。
3. 联系人:邢老师 029-88302984 isrs@nwu.edu.cn
西北大学丝绸之路研究院
2019年12月17日
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