中卫市人民政府办公室招聘聘用编制人员公告

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　　为进一步加强市人民政府办公室人员队伍建设，优化人员结构，结合工作实际和业务需求，决定公开招聘聘用编制人员2名，现公告如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　中卫市人民政府办公室会计岗位和政务公开服务中心岗位共2名。

　　二、招聘范围及对象

　　(一)招聘范围

　　面向社会公开招聘具有中卫市沙坡头区常住户口人员(以2019年9月1日之前的户口所在地为准)。

　　(二)招聘条件

　　1、拥护中华人民共和国宪法;

　　2、年龄35周岁以下(1984年9月1日以后出生)且具有大学专科及以上学历;

　　3、身体健康，遵纪守法，具有良好的道德品行;

　　4、会计岗位要求具有初级会计职称及以上且从事会计工作5年以上，政务公开服务中心岗位要求计算机相关专业毕业且从事计算机相关工作2年以上。

　　(三)下列人员不得报考

　　1、曾被开除公职或被辞退的人员;

　　2、有严重违纪违法行为或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

　　3、处于全区公务员、事业单位公职人员招考禁考期的人员;

　　4、法律、法规及有关政策规定的其他情形。

　　三、招聘方式

　　本次招聘工作采取公开报名、资格审查、笔试、面试相结合的方式进行(笔试成绩分别以岗位前3名进入面试)。

　　四、招聘程序

　　(一)发布公告。登陆中卫市人民政府网查询。

　　(二)报名。

　　报名截至时间：从即日起至9月23日前(共5个工作日)

　　报名地点：中卫市人民政府办公室行政事务科(中卫市行政中心1010室，联系电话：0955—7068893)。

　　应聘人员应如实填写《中卫市人民政府办公室招聘聘用编制人员报名登记表》(一式两份，在中卫市人民政府网登录下载)。携带本人近期同底正面免冠2寸彩色照片，学历证书、身份证及相关证件原件等到现场进行报名。

　　(三)资格审查。对照资格条件和岗位要求对应聘者进行资格审核。

　　(四)笔试。

　　1、笔试时间及地点。笔试时间为2019年9月27日15:00—16:00，在市行政中心十楼东会议室进行。

　　2、笔试内容。会计、计算机专业及政务公开工作相关知识。

　　3、笔试为闭卷考试，满分为100分。笔试得分权重为50%。笔试成绩达不到60分的，不得进入面试。

　　4、确定进入面试人员名单。按应聘者笔试成绩，从高分到低分，以招聘岗位数1:2的比例确定进入面试人员名单，进入面试人员不足2人者，由市政府办公室公开招聘工作领导小组研究决定。

　　(五)面试。

　　1、参加评分人员对面试人员进行现场测评考核。考核采取民主测评的方式，由招聘聘用编制人员工作领导小组办公室组织相关人员进行，分别从“德、勤、能、绩”等方面对应聘人员的综合表现进行不计名形式测评打分。

　　2、面试满分为100分，面试成绩达不到60分的，取消招聘资格。面试得分权重为50%。

　　(六)公示。确定公示拟聘用人员，公示期5个工作日，公示后发现不符合聘用条件的取消其聘用资格。

　　(七)聘用。

　　经公示无异议的人员，依据《劳动合同法》签订劳动合同，实行合同制管理，并报市委编办、市财政局、市人力资源和社会保障局等部门备案。其工资待遇按中卫市聘用编制有关规定执行。

　　五、相关要求

　　凡涉及本次公开招聘工作的重大事项或公告未尽事宜，由市政府办公室公开招聘工作领导小组研究决定。招聘条件、方式、时间等若有变动和调整，以公开发布的补充公告为准。

　　附件：报名表

　　中卫市人民政府办公室

　　2019年9月17日

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