2020年浙江省湖州安吉县卫生健康系统下属事业单位招聘22人公告(2)

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综合成绩确定：公共科目考试(代替面试)，考生综合成绩专业科目考试成绩60%、公共科目成绩40%合成，考生从高分到低分按1：1比例确定体检、考察对象。

(五)体检、考察

依据总成绩按各岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等，以专业课成绩高的为先，体检、考察不合格的，依次替补。

体检工作按人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。不足人员在相应岗位笔试成绩合格对象中按总成绩从高分到低分按程序递补。体检费由考生自行承担。

考察由招考单位负责组织。考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

三、公示、聘用

体检、考察合格人员公示7天，公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。凡录用人员一律实行合同制，签订编外用工劳动合同，并按规定约定试用期，试用期满后考核不合格者予以解聘。不能按时报到或因试用期考核不合格解聘或因人员辞职带来岗位空缺，可从本次考试综合得分中按高分到低分依次递补，体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变。时间截止到前一聘用人员签约之日后6个月内。

四、其它事项

1.本次招考方案经安吉县公共就业与人才服务中心批准后在安吉县人民政府网站发布。

2.本次公开招聘有关信息(笔试成绩查询、入围人员名单、拟聘用人员名单等)在安吉县人民政府网站上公布。联系电话：0572-5310500。

3.对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。

4.卫生健康系统事业单位主管部门不举办也不委托任何机构举办针对编外人员考试的辅导培训班。

5.整个招考环节接受安吉县卫生健康局党建指导科监督。

附件1.安吉县卫生健康系统下属事业单位2020年公开招聘编外工作人员计划表

附件2.安吉县卫生健康系统下属事业单位2020年公开招聘编外工作人员报名表

安吉县卫生健康局

2020年4月26日

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