2020年江西省宜春经济技术开发区招聘12人公告(2)

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2.面试内容：综合素质测试，满分100分。采取现场提问的方式，主要考察应聘人员举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、应对突发事件处理能力等。

3.笔试、面试时间和地点：另行通知。

4.按综合成绩(综合成绩=笔试分数×50+面试分数×50)从高到低排序选出体检人员名单。

五、体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理，体检不合格的，取消选聘资格。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低依次递补。

六、考察

由经开区公开招聘领导小组办公室派出人员，主要考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、工作能力等情况，以及对拟聘用人员的报名资格进行复审。

拟聘人员所提供的有关材料信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低依次递补。

七、公示

根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并在宜春经济技术开发区网站或经开区微信公众平台公示，公示时间为5天。

八、办理聘用手续及待遇

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理入职手续。

(一)招聘人员试用期为两个月，试用期满考核不合格的，取消聘用。试用期满并考核合格的，由行政执法局经开区分局办理正式聘用手续，合同实行一年一签。

(二)用人单位在试用期间内办理工伤保险、人身意外伤害保险，签订正式聘用手续后，按相关规定缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。

(三)工资待遇参照宜春经开区相关部门招聘人员工资标准，预计年收入5-6万元(含单位和个人五险一金)。

本公告由经开区公开招聘领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0795-3668077。

附件：

1、招聘人员岗位表 附件1.xlsx​

2、招聘人员报名表 附件2.xlsx

宜春市综合行政执法局经济技术开发区分局

2020年4月23日

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