事业单位政治知识：市场经济三大规律—竞争规律和供求规律

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【导读】

华图事业单位为大家带来《市场经济三大规律—竞争规律和供求规律》，希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。

一、竞争规律

竞争规律主要是理解它的作用即可。

1.把商品内在属性变现出来。举例：农谷山泉和怡宝，如果怡宝想要占据市场，就必须在保证质量的同时稍微降价，那么对于消费者而言就能买到物美价廉的产品。

2.价值规律最终得有实现。举例：如果怡宝不小心在竞争中被淘汰了，以前在怡宝的资源，如人力、物力资源就可以重新回到市场中分配。

3.推动生产力提高的重要因素。首先要跟价值规律区分，价值规律也可以提高生产力，但是对应重要因素的应该是竞争规律。举例：怡宝为了不被激烈的市场竞争所淘汰，所以不断的提高自己的生产力。

二、供求规律

大家能够立即供求规律的含义即可。

首先要给大家强调一个考点，供求规律是在价值规律发挥作用过程中实现的，不能孤立运作。这里容易考单选题，挖空考察。

对于含义的理解，首先我们要提炼出关键意思，即供求规律就是指供给与需求有内在平衡的必然性。那什么是供给，什么是需求呢?供给站在生产方，是生产者愿意并且能够生产的。需求站在消费方，是消费者愿意并且能够购买的。明白了供给与需求的含义，再来分析它俩为啥会不断趋于平衡。

首先假设供给小于需求，此时价格上涨(价格大于价值);随着价格上涨供给量上升，需求量下降，供给与需求不断趋于平衡;当到达某个时间点时，供给等于需求(价格等于价值)。但是由于价格还在上涨，供给量进一步上升，需求量进一步下降，变成了供给大于需求，此时价格下降(价格小于价值);随着价格下降，供给量下降，需求量上升，供给与需求不断趋于平衡。从上面的分析可以看出，供给与需求在价格的调节下不断的趋于平衡，这就是供求规律。

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