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2021东方电气集团东方锅炉股份有限公司氢能事业部中层领导人员招聘1

2021-04-09 11:35:51 河南事业单位考试信息 ha.huatu.com/sydw/ 文章来源：中国东方电气集团有限公司

2021东方电气集团东方锅炉股份有限公司氢能事业部中层领导人员招聘1人公告

　　为进一步落实东方电气集团东方锅炉股份有限公司(以下简称东方锅炉)“13533”发展战略，努力打造氢能产业新增长点，加快实现公司转型升级，根据公司氢能产业发展需要，面向集团内部和社会公开招聘氢能事业部中层领导人员。现将有关事项公告如下:

　　一、公司简介

　　东方锅炉是东方电气下属核心企业。东方电气是中国发电设备研发设计制造和电站工程承包特大型企业，是中央确定的涉及国家安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业、国务院国资委监管企业。东方锅炉注册地位于四川省自贡市，研发营销服务中心位于四川省成都市，是国家高新技术企业、全国文明单位，更是拥有自贡、德阳、嘉兴、焦作等多个制造基地的大型能源装备企业，已发展成能为世界能源及环境保护提供先进装备和一流服务的设计供货商和工程服务提供商。

　　二、招聘岗位及工作地点

　　1.招聘岗位

　　氢能事业部副总经理(部门助理)，1名。

　　2.日常工作地点

　　安徽省。

　　三、岗位任职条件和职责要求

　　(一)基本条件

　　1.政治能力过硬，自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠工人阶级方针，坚持忠诚干净担当，坚定建设具有全球竞争力的世界一流企业的职业追求。

　　2.具有较强的创新意识和创新自信，敢于改革攻坚，善于应急处突，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。

　　3.具有较强的调查研究能力和科学决策能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，具有履行岗位职责所必须的专业知识、政策理论水平、法治理念和工作能力，具有专业思维、专业素养，懂经营、会管理、善决策。

　　4.具有正确的业绩观，坚决贯彻新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，狠抓落实，推动企业高质量发展，工作业绩突出。

　　5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”，特别是形式主义、官僚主义，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。

　　6.具有较强的群众工作能力，坚持从群众中来，到群众中去，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。

　　7.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件，无职业禁忌疾病。

　　(二)任职资格

　　1.1980年1月以后出生。

　　2.具有全日制大学本科及以上学历。

　　3.具有5年以上的工作经历，熟悉政府项目开发以及产业化项目开发工作。

　　4.具有大型央企工作经历或政府工作经历的优先。

　　5.善于对接政府相关部门进行综合能源项目开发，具备综合能源产业方案规划和产业化项目落地能力。

　　6.具有较强的逻辑思维能力、谈判沟通能力、文字撰写能力，具有团队合作精神。

　　(三)岗位主要职责

　　1.负责开拓安徽氢能业务市场，协助开拓中部及长三角区域氢能业务市场;

　　2.协助部门主要领导组织实施安徽氢能项目的投资建设营运;

　　3.协助部门主要领导做好安徽氢能业务工作团队建设;

　　4.在部门主要领导的指导下，构建安徽项目公司制度体系，并做好团队成员绩效管理;

　　5.完成领导交办和部门需要的其他工作。

　　(四)不受理报名的情况

　　1.受过刑事处罚的;

　　2.处于党纪政务处分所规定的提任使用限制期内的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的;

　　4.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;

　　5.配偶已移居国(境)外，或者没有配偶，但子女均已移居国(境)外的;

　　6.不具有中华人民共和国国籍的;

　　7.其他不宜报名的。

　　四、薪酬待遇及聘后管理

　　本次聘用人员属市场化身份，实行任期制和契约化管理，由东方锅炉与其签订劳动合同、聘书和经营目标责任书，并按约定对其进行年度和任期考核，根据目标任务完成情况决定是否续聘和薪酬高低。聘用人员享受国家规定的“五险一金”、年休假、公司规定的企业年金。

　　五、招聘程序

　　1.发布公告。

　　2.公开报名。

　　3.资格审查。当符合条件的人员少于3人(不含)时，终止本次公开招聘工作。

　　4.考试。当符合条件的人员多于等于3人、少于6人时，直接进行面试。当符合条件的人员多于等于6人时，进行笔试和面试。笔试取前5名进入面试，笔试占总成绩30%，面试占总成绩70%。

　　5.党委常委会确定考察对象。

　　6.组织考察。对总成绩前两名进行差额考察，若第一人选考察结论为不适合作为岗位人选的，则考察第二人选。

　　7.党委常委会确定拟聘任人选。

　　8.任职前公示。对拟聘人选的基本情况进行公示，公示时间为5个工作日。

　　9.入职体检。若人选为集团外部的，进行入职体检。

　　10.任职。公示未发现影响任职情况的办理聘用任职手续。聘用人员试用期一年。

　　六、报名要求

　　1.报名时间

　　2021年3月30日至4月9日下午17:30(以电子邮件发出时间为准)。

　　2.报名方式

　　中国东方电气集团有限公司网站(www.dongfang.com)，在“招贤纳士”—“表格下载”栏目下载“东方锅炉应聘人员登记表”，并通过电子邮件形式发送至招聘邮箱：zzb@dbc.com.cn。邮件请以“公开招聘岗位-姓名”命名，各类报名所需资料均以附件形式(压缩包)发送，邮件大小勿超过10M。

　　3.报名材料包括

　　(1)完整填写的《东方锅炉应聘人员登记表》WORD版和签字后的PDF扫描版。报名表详见附件。

　　(2)本人身份证件、学历学位证书、职称证书、职(执)业资格证书、荣誉证书等(扫描件)。

　　4.未按要求填写《东方锅炉应聘人员登记表》的，不予受理。

　　5.如有相同或相似工作经历，需提供个人工作业绩、成果材料等。

　　6.考评时间根据网上和现场报名情况另行通知。

　　七、应聘须知

　　1.东方锅炉承诺对应聘者资料严格保密。

　　2.涉及工作年限、任职年限等时间点，均以截止至报名起始时间为准。

　　3.应聘人员对提交材料的完整性和真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。

　　4.应聘人员和工作人员要严格遵守有关纪律，严格执行保密制度和回避制度，对违反纪律、搞不正之风的，一经查实，严肃处理。

　　5.资格审查工作贯穿招聘全过程，任一环节发现有不符合招聘条件的，取消应聘者资格。