2022河南省考中共三门峡市湖滨区纪委监委岗位基层工作经历时间如何计

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2022河南省考中共三门峡市湖滨区纪委监委岗位基层工作经历时间如何计算?

　　答：基层工作经历起始时间按照人力资源和社会保障部《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》执行，截止时间为2021年2月。

　　参加工作之后的全日制学习时间不计入基层工作经历时间。

　　在市级及以上机关借调(帮助)工作的经历和应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历，不计入基层工作经历时间。

2022河南省考中共三门峡市湖滨区纪委监委岗位预计将于2月份在河南人事考试网上发布公告，中共三门峡市湖滨区纪委监委的岗位预计于3月份开始笔试，备考时间紧张，建议各位考生抓紧时间准备公务员考试，多做试题。

　　2022年河南省公务员考试中共三门峡市湖滨区纪委监委岗位笔试题目练习及答案解析

　　[单选]

某公司计划招聘一批员工，最不可能被录用的是学历在初中以下，或者是没有工作经历的人，在有可能被录用的人中，品德高尚的会被优先录用。
以下最有可能被该公司录用的是：

A . 老李，小学文化水平，从未放松过学习，常参加各种培训班，收获较大
B . 小张，大学应届毕业生，学习成绩优秀，品德高尚
C . 孙先生，40岁，高中文化水平，具有8年工作经验
D . 赵女士，小学文化水平，为人随和，品德高尚

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　　参考答案：C

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　　[华图教育参考解析]：

第一步：分析题干
题干推理规则为：
①不录用：初中以下或没有工作经历
②优先录用：品德高尚

第二步：分析选项
A选项：“小学文化水平”即初中以下，不可能被录用，所以A错。

B选项：“应届毕业生”说明没有工作经历，不可能被录用，所以B错。

C选项：“高中文化水平”“8年工作经验”符合录用条件，可能被录用，所以选C。

D选项：“小学文化水平”即初中以下，不可能被录用，所以D错。

故本题选C。
【2014-广东（乡镇）-062】

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