河南分校

您当前位置:河南人事考试网 > 热点资讯 > 2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位基层工作经

2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位基层工作经历时间如何计算?

2022-01-09 00:02:22 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:河南人事考试网

  【导读】华图河南人事考试网同步河南人事考试网发布:2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位基层工作经历时间如何计算?,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位基层工作经历时间如何计算?

  答:基层工作经历起始时间按照人力资源和社会保障部《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》执行,截止时间为2021年2月。

  参加工作之后的全日制学习时间不计入基层工作经历时间。

  在市级及以上机关借调(帮助)工作的经历和应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为基层工作经历,不计入基层工作经历时间。

2022年河南公务员考试招录专题

2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位预计将于2月份在河南人事考试网上发布公告,安阳市北关区人民检察院的岗位预计于3月份开始笔试,备考时间紧张,建议各位考生抓紧时间准备公务员考试,多做试题。

  2022年河南省公务员考试安阳市北关区人民检察院岗位笔试题目练习及答案解析

  [单选]

在国家发展新兴产业的大背景下,某公司虽然在某产业长期处于领先地位,但上半年的生产数据显示,领先优势越来越小,在邀请专家进行企业诊断后,专家认为该公司领先优势缩小的原因在于公司虽然管理制度健全,但由于企业文化缺乏进取心,导致在好的政策环境下公司发展趋缓。
以下哪项如果为真,不能反驳专家的观点:

A . 相较沿海地区同类公司受益于健全的产业链,公司处于内地,其发展有所受限
B . 发展趋缓的原因在于长期以来公司下半年的生产数据一般高于上半年
C . 公司一直注重加强企业文化建设,形成了和谐的企业氛围
D . 企业文化并不是一个公司的核心竞争力,关键问题在于新产品研发力度不够

  ---------------------------------

  参考答案:C

  ---------------------------------

  [华图教育参考解析]:

第一步:专家观点
企业文化缺乏进取心导致发展趋缓。

第二步:分析选项
题干是说企业文化缺乏进取心导致发展缓慢,选项C中和谐的企业氛围不能说明企业文化是否缺乏进取心,也就无法说明是否影响企业发展,不能削弱题干结论,当选。

A选项:说明也可能是由于地理位置限制了发展,能够反驳,本题选非,所以A错。

B选项:说明是周期性限制了发展,而非企业文化,能够反驳,本题选非,所以B错。

D选项:说明由于研发力度不够影响发展,能够反驳,本题选非,所以D错。

故本题选C。
【2018-山东-093

  2022年河南省公务员考试安阳市北关区人民检察院岗位笔试备考推荐

2022年河南公务员考试学习套装

  以上是2022河南省考安阳市北关区人民检察院岗位基层工作经历时间如何计算?的全部内容,更多关于安阳市北关区人民检察院,2022河南省考,基层工作经历时间如何计算?快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

时政热点

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2022政府实务式答题
联系我们