汪清县人才工作领导办公室_文字综合职位1_2022吉林省考职位表

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　　2022吉林公务员考试招录5367人公告发布，报名时间2022年2月9日8：30至2月13日14：30。笔试包括公共科目和专业科目，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，公安机关执法勤务警员职务序列职位专业考试科目为《公安专业科目》;公共科目笔试时间为3月26日，《公安专业科目》笔试时间为3月27日。详细招聘职位如下：
 

　　汪清县人才工作领导办公室_文字综合职位1_2022吉林省考职位表详情：

　　部门代码:301026

　　部门名称:汪清县人才工作领导办公室

　　职位代码:001

　　职位名称:文字综合职位1

　　科目类别:B

　　招考人数:2

　　招考对象:不限

　　学历要求:大专以上学历

　　学位要求:无

　　是否允许以学位证所列专业报考:不允许

　　专业要求:不限

　　性别要求:不限

　　政治面貌要求:中共党员

　　基层工作经历要求:汪清县人才工作领导办公室

　　其它资格条件要求:

　　最低服务年限要求:5年（含试用期）

　　体能测评或专业考试要求:无

　　体检标准:通用标准

　　备注:限朝鲜族；限汪清县户籍，户籍须入户满1年以上。即：2021年1月26日（含）前取得职位条件要求的户籍，且截至2022年1月26日（含）户籍未发生变更

　　部门性质:参照公务员法管理的事业单位

　　网报时考生咨询电话（区号-xxxxxxxx）:0433-8815670

　　表来源:延边州

　　招考年份:2022

　　市区:延边州

　　区县:汪清县

　　公安:非公安岗

　　公安职位大类:非公安岗

　　公安区县:非公安岗

　　公安市区:非公安岗

　　招考对象:不限

　　2022吉林公务员职位分析：

　　2022吉林公务员常见报名问题：

　　2.街道下辖村、乡镇下辖社区的符合条件人员如何报考?

　　街道下辖村、乡镇下辖社区的符合条件人员可按具体职位要求报考本县(市、区)录用优秀村干部职位或录用优秀社区干部职位。符合条件的报考者可报考哪类职位，请咨询当地县(市、区)党委组织部门，并按照要求进行报考。

　　备考试题：

　　[单选]

1.下岗待业
2.重新就业
3.培训学习
4.人员过剩
5.优化组合

A . 3-2-4-5-1
B . 5-4-1-3-2
C . 3-2-1-5-4
D . 5-3-4-1-2

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　　参考答案：B

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　　[华图教育参考解析]：

本题描述的是关于再就业的一系列事件。

只有先“人员过剩”，才会有“下岗待业”，因此4在1的前面，排除C选项；

由于“下岗待业”，才有了“培训学习”，因此3在1后面，排除A、D选项。

故本题选B。
【2011-内蒙古-089】

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