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2022年上海市长宁区事业单位薪级工资和岗位工资怎么算

1、事业单位的基本工资分为：岗位工资和薪级工资，其中岗位工资是由职称或职级决定的，而薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的。

2、可计算工龄的在校时间是指全日制专科以上学历的，从入学的那一年起计算工龄。比如学历是本科，工龄就从本科入学的那一年起算再加上工作时间计算。再者，晋升岗位的时间也决定了薪级工资的档次，假如晋升职称的时间比别人要晚的话，工资也会有很大差别的。工资不一样，一是要看学历和入学时间，二是看晋升职称的时间。

3、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。薪级工资标准由相应的“薪级”确定，对专业技术人员和管理人员设置65个薪级，对工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准，而“薪级”需要由“不同级别的岗位上的具体任职年限”和“套改年限”两个信息确定。

任职年限指从正式聘用到现岗位当年起根据实际聘任时间按年度累加计算至当前的年限(只适用这次工资制度改革)。

工资套改指在相同等级岗位的任职年限可合并计算。

4、绩效工资

主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

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上海长宁区事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　道德和法律都是调节人们思想行为、协调人际关系、维护社会秩序的重要手段，国家治理需要法律和道德协同发力。以下既是道德规范，又是法律原则的有( )

　　A、诚实守信

　　B、男女平等

　　C、爱岗敬业

　　D、爱国主义

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　　答案

　　ABD

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　　解析

　　诚实守信是职业生活中的基本道德规范，也是民法的基本原则之一，选项A正确。

　　男女平等是家庭美德的重要内容，是我国的基本国策，是我国重要的法律原则和道德规范，选项B正确。

　　爱国主义是调节个人与祖国之间关系的道德要求、政治原则和法律规范，选项D正确。因此，正确选项为A、B、D。

　　干扰选项分析:

　　爱岗敬业是职业道德规范，但不是法律原则，选项C错误

　　扩展知识

　　①中国1954年就把男女平等写入宪法，我国宪法第48条第1款就男女平等问题明确指出:“中华人民共和国男女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有平等的权利。”

　　②渎职罪是指国家机关工作人员利用职务上的便利或者徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，妨害国家机关的正常活动，损害公众对国家机关工作人员职务活动客观公正性的信赖，致使国家与人民利益遭受重大损失的行为。而爱岗敬业不仅仅要求我们不损害社会利益，它是更高层次的道德要求，因此不爱岗敬业并不代表犯渎职罪。

　　③违宪行为不必然是犯罪行为，触犯刑法才是犯罪行为。男女平等是宪法的规定，违反男女平等的法律原则并不等于犯罪。

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