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2022年山西省太原市杏花岭区事业单位笔试成绩怎么算

2022-06-11 16:52:25 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年山西省太原市杏花岭区事业单位笔试成绩怎么算

省直事业单位统一招聘笔试成绩计算:笔试总成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩(或教育类专业知识成绩或卫生类专业知识成绩)×50%+政策加分。

一、笔试成绩

笔试成绩占考试总成绩的比例应不低于40%。笔试、面试成绩权重和需要专业加试的课目由用人单位或主管部门在其《招聘公告》中予以明确。直接考核招聘的,考核成绩即为总成绩。

二、笔试科目

统一招聘考试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。

综合类笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科,每科满分均为100分。

教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科,每科满分均为100分。

卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科,每科满分均为100分。

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山西省太原杏花岭区事业单位招聘考试

山西省太原杏花岭区事业单位招聘考试题目及答案解析:

1931年11月,毛主席代表中华苏维埃共和国临时中央政府向红七军授予了____的锦旗,以表彰红七军的功绩。
A.“龙行千里”
B.“千里来龙”
C.“转战千里”

  ---------------------------------

答案

C

  ---------------------------------

解析:

中华苏维埃共和国临时中央政府主席毛泽东在中华苏维埃第一次全国代表大会上赞扬红七军英勇战斗的精神,并授予红七军“转战千里”锦旗。

扩展知识

红七军在邓小平、张云逸、李明瑞等率领下,奉命北上,转战于桂、黔、粤、湘、赣5省区,历时9个月,经历大小战斗百余次,终于完成北上江西、与中央红军会合的使命。这次千里转战的壮举,被后人誉为“小长征”。

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