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2022年吉林省通化市梅河口市事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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吉林省通化市梅河口市事业单位招聘考试题目及答案解析:

历史表达强调严谨准确。以下对历史现象的描述不太准确的是
A.《查士丁尼法典》是《罗马民法大全》的重要组成部分
B.中世纪晚期租地农场和手工工场的出现,表明资本主义曙光初露
C.拿破仑帝国的对外战争,既打击了欧洲封建势力,又具有掠夺性
D.1864年国际工人协会的成立,标志着马克思主义正式诞生

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　　正确答案

结合所学知识可知，1864年，英国、法国、德国等国的工人代表联合起来成立了国际工人协会，史称“第一国际”；1848年2月《共产党宣言》的发表，标志着马克思主义的诞生。因此对历史现象的描述不太准确的是“1864年国际工人协会的成立，标志着马克思主义正式诞生”，选项D符合题意；选项ABC对历史现象的描述都是正确的，但是不符合题意，故选D。

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