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2022年内蒙古巴彦淖尔市乌拉特中旗事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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内蒙古巴彦淖尔市乌拉特中旗事业单位招聘考试题目及答案解析:

中国共产党能够制定一个明确、彻底的民主革命纲领，主要是由于

A.共产国际的大力支持

B.国共合作的实现

C.对中国社会性质的正确认识

D.中国工人运动高潮的出现

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答案

C

正因为中共“二大”对中国半殖民地半封建社会性质的正确认识，指出当前中国社会的敌人是帝国主义和封建军阀，革命的性质是民主主义革命，才制定出民主革命纲领

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