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2022年安徽省宣城市宣州区事业单位面试内容有什么

事业单位面试内容有哪些？事业单位面试主要考察学生的综合能力，那面试内容有哪些特点呢？面试题目有哪些？下面华图教育整理了事业单位面试内容相关的介绍，希望能够帮到大家。

事业单位面试题，多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析，答题多以结构化面试为主，通常会有不定量的追加提问，此外，无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及。

面试题目一般由3-5题组成，内容很宽泛，即使是同一场面试，每一个考生的试题都有可能不同，但主要内容与工作实际结合比较紧密。事业单位考试与公务员考试不同，一般来说前者没有后者那么高的出题水平。

面试注意事项

1、穿着得体，朴素大方。

2、有理有节，进入考场时要敲门，问好。

3、回答问题时，一是不要太紧张；二是先思考再回答（可以逐项记录在面试桌上的一张草稿纸上，切忌主考人一提问完，就回答）。

4、回答问题时，要结合实际，不要盲目自大、不懂胡说。

5、语言平和，声音不能太低，也不能太高。

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安徽省宣城市宣州区事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　《史记》分本纪、表、书、世家、列传五部分。下列不属于“书”涉猎的范围的是

　　A . 礼乐制度

　　B . 天文兵律

　　C . 河渠地理

　　D . 政治统治

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　　答案：

　　D

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　　解析：

　　《史记》的“书”记述制度发展,涉及礼乐制度、天文兵律、社会经济、河渠地理等诸方面内容。

　　知识扩展：

　　《史记》全书包括十二本纪(记历代帝王政绩)、三十世家(记诸侯国和汉代诸侯、勋贵兴亡)、七十列传(记重要人物的言行事迹，主要叙人臣，其中最后一篇为自序)、十表(大事年表)、八书(记各种典章制度记礼、乐、音律、历法、天文、封禅、水利、财用)。

　　共一百三十篇，五十二万六千五百余字。

　　《史记》被列为“二十四史”之首，与后来的《汉书》《后汉书》《三国志》合称“前四史” ，对后世史学和文学的发展都产生了深远影响。其首创的纪传体编史方法为后来历代“正史”所传承。

　　《史记》还被认为是一部优秀的文学著作，在中国文学史上有重要地位，被鲁迅誉为“史家之绝唱，无韵之《离骚》”，有很高的文学价值。刘向等人认为此书“善序事理，辩而不华，质而不俚”。

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