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2022河南睢县小学外语学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

　　答：特岗教师招聘继续实行“县来县去”、“乡来乡去”的优先聘用和岗位分配政策。各地在制定特岗教师招聘的面试考核、调剂递补工作方案及就业岗位分配办法时，要坚持同等条件下生源地考生优先的原则，优先聘用本县或周边地区的考生，并充分考虑特岗教师个体家庭因素，优先安排到相对较近的乡镇学校或村小、教学点工作，引导和鼓励特岗教师服务期满后留在当地继续任教。

2022河南睢县小学外语学科的特岗教师考试题目及答案解析:

　单选题

　小郑家庭条件不好，比其他同学的成绩低，经常忧心忡忡、郁郁寡欢。这是（ ）。A羡慕心理 B攀比心理C自卑心理D逃避心理

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　正确答案：C

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　[华图教育题目解析]：本题考查心理特征。自卑是一种不能自助和软弱的复杂情感，有自卑感的人轻视自己，认为无法赶上别人。主要表现是低估自己的能力，觉得自己各方面不如人。自卑，可以说是一种性格上的缺陷。表现为对自己的能力、品质评价过低，同时可伴有一些特殊的情绪体现，诸如害羞、不安、内疚、忧郁、失望等。题干中的小郑因为家庭条件不好、成绩低，感到自己赶不上别人，从而产生的忧心不安正是自卑心理。C项正确。A项：羡慕心理是指一个人总是羡慕别人的优点，这种心理来自于多数人都在自己不熟悉但与其相关的领域，倾向于不自信，所以容易羡慕别人，从而产生羡慕心理。羡慕心理如果严重，就会形成嫉妒的心理。与题干不符，排除。B项：攀比在心理学上被界定为中性略偏阴性的心理特征，即个体发现自身与参照个体发生偏差时产生负面情绪的心理过程。通常产生攀比心理的个体与被选作为参照的个体之间往往具有极大的相似性，导致自身被尊重的需要过分夸大，虚荣动机增强，甚至产生极端的心理障碍和行为。与题干不符，排除。D项：逃避心理就是回避心理，即在现实生活中，自己与社会及他人发生矛盾及冲突时，不能自觉地解决矛盾、冲突，而躲避矛盾、冲突的心理现象。与题干不符，排除。故正确答案为C。

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