2022-07-09 00:08:38 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年重庆市长寿区事业单位通用的岗位等级是如何划分的,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
根据岗位性质、职责任务和任职条件,对事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别划分通用的岗位等级。
重庆市长寿区事业单位招聘考试题目及答案解析:
十一届三中全会后,我国政府颁布了一系列国企经营权层面改革的文件,意在使国企成为自负盈亏、自主经营、自我约束、自我发展的“四自”经济实体。这些文件的颁布( )
A.构建了社会主义市场经济体制
B.为企业进入市场奠定初步基础
C.彻底改变了政企不分的弊端
D.动摇了国有企业的主体地位
---------------------------------
答案:B
解析:在十一届三中全会之前,我国的国有企业出现了经营不善导致严重亏损的现象,直接导致国民经济出现倒退,国企改革迫在眉睫,于是十一届三中全会之后,我国政府发布了一系列文件来推动国企改革,这些文件使得国有企业的自主性有了很大的提高,为以后进入市场奠定了初步的基础,故选B项;1992年的十四大明确指出,我国市场经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制,这与题干时间不符,排除A项;1992年的十四大确立了我国国有企业改革的目标——建立现代企业制度,这才对国企的弊端进行了彻底改正,排除C项;题干内容仅是对国企进行松绑,增加其经营的自主权,但是不论如何改革,国有企业的主体地位不会动摇,排除D项。
以上是2022年重庆市长寿区事业单位通用的岗位等级是如何划分的的全部内容,更多关于重庆市事业单位,重庆市事业单位,长寿区事业单位,事业单位岗位等级划分,事业单位岗位等级快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。
本文标签: (编辑:河南华图教育)