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2022年广东省揭阳市惠来县事业单位联考与公务员考试有什么区别

事业单位联考和省考的区别为发起机构不同；笔试组织实施机构不同；举办的统一性不同；报名方式不同；笔试考试科目不同；分数计算方法不同；面试考试组织方式不同；招考公告发布网站不同；试题难度不同；上报职位需求不同和报名审核不同。

公务员考试又分为省公务员考试和国家公务员考试。

下面是公务员考试和事业单位考试的区别：

1、从考试范围来看：公务员考试分为国考和省考，顾名思义，为国家统一组织的全国性考试和各省组织的，以省为单位的考试，两种考试范围不一样，但统一报名、考试、面试、体检、录取，但公务员身份没有区别；事业单位考试相对比较复杂，没有统一的时间和形式，有省考、市考、区县考以及事业单位自主招考，一般来说通过省、市级考试基本都有事业编制，但具体身份每次考试都有不同，区县级和事业单位自主招考一般多为编外人员，以人事代理、劳务派遣、合同工、临时工居多，没有编制，这点在报名的时候一定要看仔细。

2、从考试内容来看：公务员考试内容在全国范围内比较统一，大部分为行测和申论，少部分有公安基础知识等专业考试，一般由国家、省级人事部门制订考试大纲、统一出题，考生在平时复习时比较容易进行系统的学习，且面试统一进行，非常正规；事业单位考试内容很繁杂，主考出题单位五花八门，省、市级较正规，区县和事业单位自主招考就没有规律可循，有的甚至直接照搬公务员考试题，考试内容目前必考行测，但试卷题型、题数千差万别，专业考试内容更是无迹可寻，对于复习有一定难度，不过事业编制考试普遍难度偏低，重点在面试。

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广东省揭阳市惠来县事业单位招聘考试题目及答案解析:

我国对资本主义工商业改造的方式是怎样的

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答案

社会主义改造也就是我们说的三大改造：农业、手工业、资本主义工商业.

一、对农业社会主义改造经验：

1、积极引导农民,走互助合作道路.土改后趁热打铁,通过互助合作化的途径,逐步完成所有制改造,最后创造了“先合作化,后机械化”的经验.

2、从互助社到初级社再到高级社的逐步过渡形式,也就是说摆脱私有制的过程是循序渐进的.

3、采取积极领导,稳步前进的方针,遵循自愿互利、典型示范和国家帮助的原则.

4、贯彻依靠贫下中农、巩固团结中农、限制并逐步消灭抚弄的阶级路线,从而团结广大人民共同走合作化道路.

总结起来就是途径、形式、方针、原则和路线.

二、对手工业社会主义改造经验：

1、与农业改造一样,由合作社途径逐步实现.

2、组织形式由手工生产合作小组、供销合作社到生产合作社.

3、步骤是从供销入手,由小到大、由低级到高级,逐步实现社会主义改造.

4、采取积极领导、稳步前进的方针.

手工业合作化的基本实现,大大促进了手工生产的发展,并为手工业技术改造创造力条件.

三、对资本主义工商业社会主义改造经验：

1、用和平赎买的方法改造资本主义工商业.

对官僚资本实行没收政策,对民族资本采取“利用、限制、改造”政策,进行“和平赎买”.

2、采取从低级到高级的国家资本主义的过度形式.

创造了从加工订货、统购包销、经营代销到公私合营、全行业公私合营等一系列从低级到高级的国家资本主义过渡形式；对公私合营和全行业公私合营企业分别采取“四马分肥”和“定息”的利润分配政策；

3、注意把对企业的改造和对资产阶级分子的改造结合起来.

对资本主义工商业社会主义改造的完成标志着我国已经基本消灭资本主义剥削制度和剥削阶级,为生产力发展开辟了广阔前景；实现了马克思、列宁提出的以和平赎买方法解决资产阶级问题的伟大设想,丰富和发展了马克思主义关于国家资本主义的学说；是国际共产主义运动史上的创举,也是毛泽东思想在社会主义革命时期的一个重要发展.答案补充 以上是我国在建国初期对农业、手工业、资本主义工商业的社会主义改造.

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