2022-07-18 18:40:31 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位面试题,多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析,答题多以结构化面试为主,通常会有不定量的追加提问,此外,无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及。
面试题目一般由3-5题组成,内容很宽泛,即使是同一场面试,每一个考生的试题都有可能不同,但主要内容与工作实际结合比较紧密。事业单位考试与公务员考试不同,一般来说前者没有后者那么高的出题水平。
面试注意事项
1、穿着得体,朴素大方。
2、有理有节,进入考场时要敲门,问好。
3、回答问题时,一是不要太紧张;二是先思考再回答(可以逐项记录在面试桌上的一张草稿纸上,切忌主考人一提问完,就回答)。
4、回答问题时,要结合实际,不要盲目自大、不懂胡说。
5、语言平和,声音不能太低,也不能太高。
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江西省鹰潭市贵溪市事业单位招聘考试题目及答案解析:
《南京条约》及其附件里各种苛刻的待遇,满人汉人的官僚都接受。倒是内中提及今后两方的文书要用平等语气来往,开“夷人”随意置喙之门,反而使他们不安。上述材料说明
A.英国希望与清政府平等交往
B.传统“蛮夷观”依旧没有变化
C.清政府沦为“洋人”的朝廷
D.封建官僚意识到统治危机四伏
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正确答案
从材料中“倒是内中提及今后两方的文书要用平等语气来往,开“夷人”随意置喙之门,反而使他们不安“可以看出中国当时的士大夫仍然把英国人看为蛮夷,传统“蛮夷观”依旧没有变化,B正确;《南京条约》是不平等条约,英国人并不想和清政府平等交往,排除;清政府沦为“洋人”的朝廷是《辛丑条约》的影响,排除C;材料信息体现不出封建官僚认识到危机四伏,排除D。
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