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2022年山东省烟台市烟台经济技术开发区事业单位工资构成有哪些

事业单位工资构成有哪些？事业单位工资构成一般情况下包含基本工资、绩效工资、津贴补贴和其他工资。

事业单位工资构成：

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

二、绩效工资：

主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：

主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。重庆市现经国务院批准的艰苦地区是：一类地区有黔江县、武隆县、巫山县、云阳县;二类地区有城口县、巫溪县、奉节县、石柱县、彭水县、酉阳县、秀山县。

对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：

对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)

四、其它工资

1、保留奖金：在1993年工改前，规定机关执行的奖金额度为：3个月工资，事业单位为3个半月工资，工改后该奖金项目取消，但保留了事业单位多出的半月工资。该保留奖金只有93年工改前的老职工才有，执行当时的标准(每个人不一样)，之后进入事业单位的职工没有。

2、老粮贴：1965年开始执行的因粮食价格提高而发放的补贴。补贴数额不同地区、职工有差异，重庆地区大约在1.00～3.5元之间。1979年11月1日后参加工作的职工不再发该补贴。1993年工改对职工原有的该项补贴予以保留。

3、保留津补贴：原执行的69元保留津贴。

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山东省烟台市烟台经济技术开发区事业单位招聘考试题目及答案解析:

东汉末年,曹操在封建军事集团割据混战中取得政治优势地位的原因是
A.挟持汉献帝,挟天子以令诸侯
B.实行屯田制,保证军粮供应
C.奖励农耕,得到劳动人民支持
D.官渡之战打败劲敌袁绍

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　　正确答案

曹操有两个重要的点。
1 九十年代初年以少胜多收编了三十万黄巾军
2 196年把献帝弄到了许昌，在政治上占据优势

曹操有几个面。
1 远交近攻 各个击破。
曹操在地理位置上非常不利，四面都是其他势力，处理不好，可能遭到围攻。曹操采取了战国时期秦国用的办法。离的近的如张绣 吕布就先打。
2 曹操在袁绍面前主动示弱。
曹操被献帝封为丞相之后，主动辞去官职，并让献帝封袁绍为大将军。袁绍非常开心。但这个空头名号一点用都么有。
3 孙策死的早。
当曹操和袁绍大战在即的时候，袁绍的同盟战书已经到了东吴，但是袁绍得到的回信却是孙策的讣告。袁绍也就失去了和孙策共同夹击曹操的方法。
孙策和周瑜的用兵能力是不用质疑的。
孙策是东方的亚历山大大帝。三年间就横扫整个江东。
4 曹操改革好。曹操虽然在经济 物资 军队上都不如袁绍，但是曹操旗下统治的区域都是齐心的。和袁绍的土地上还存在很多小的割据。具体情况请查书。
5 曹操在官渡大战中表现出来的不是一般的沉稳，不是一般的冷静，不是一般的果断，不是一般的聪明。在双方实力悬殊的情况下，曹操在是退是守的一线之间决定了守。并果断采取许攸的计策，亲自率军队连夜偷袭了袁绍的粮草基地乌巢。
6 曹操在评定袁绍三子的过程中显示了良好的耐心，着实的远见和国家领导人般的英明。在整个北方统一战争中，曹操作为杰出政治家和军事家的一面体现的淋漓尽致。

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